宁波招聘

职位描述：
职责：
1、带领团队严格执行门店服务接待流程，有效服务门店客户，保证客户的满意度；
2、精通门店终端管理系统的业务方案功能，善于分析数据，策划潜在客户的业务开发，完成门店经营管理指标，提高门店成交率与连带销售金额；
3、制定销售目标，做好销售管理，完成各项业绩指标；
4、带领团队严格执行门店日常营运标准，做好门店5S管理、实现人性化服务；
5、分工授权，监管车间主管，完成技术品质管理指标，客户零投诉；
6、维护客情，有效处理客诉，重视客户的口碑相传，提高客户的忠诚度与转介绍；
7、负责团队建设，做好人才梯队建设，熟知管理工具，运用晋升通道做好人才培养，保证人员的稳定性；
8、做好门店安全防范，预防突发事项的发生，积极处理意外事情，不造成门店意外损失；
9、上传下达，执行公司下达的各项任务，实施各项制度
要求：
1、具备四年以上销售岗位工作经验；
2、奢侈品、高端服装品牌、高级酒店、汽车销售、高端汽车维修厂（4S店售后服务）、保险业务、银行理财、房地产等高端客户服务销售相关联行业的销售经验；
3、汽车相关联同行业优先考虑
4、服务连锁/汽车服务行业门店店长经验 举报 分享

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