宁波招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责招聘、绩效薪酬等人事业务模块的执行，精通招聘、薪酬绩效模块
2、负责招聘职位发布、更新，收集相关反馈信息进行面试安排
3、负责员工入职、转正、调动、合同续签、离职等人事相关手续的办理
4、负责员工社保、公积金、工资测算、年度基数调整等人事相关工作
5、 负责全体员工名册的编制及适时更新
6、负责人事文件的流转、归档，并及时更新完善人事档案管理工作
任职资格：
1、 大专及以上学历；
2、 人力资源管理、行政、管理类相关专业优先；
3、 2年以上人力资源工作经验，1年以上团队管理经验，熟悉人力资源各大模块；
4、 具有良好的职业道德，踏实稳重，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神。 举报 分享

浙江国技互联集团有限公司（以下简称“国技互联”）成立于2005年，以温州为总部，市场辐射杭州、宁波、绍兴、丽水、衢州、舟山等地区，发展至今已拥有1100名伙伴及13家分子公司规模。2018年总产值突破10亿元，年拉动地区网络经济产值350亿，每年保持20%-40%的高增长，并获得“2016年中国互联网百强企业”、“2017-2018年国家商务部电子商务示范企业”、“2017年浙江省重点文化企业”、“2018年国家高新技术企业”、“2018浙江省电子商务百强企业”、“2018年省级制造业与互联网融合发展试点示范企业”、省级高新技术企业研究开发中心等荣誉称号。

国技互联作为一家深耕互联网领域的中国互联网百强企业，以“企业级智慧一体化服务商”为定位，以“以技术创新为企业构建互联生态圈，推动企业智慧化转型”为使命，以业务和产业两大主线为发展核心，已为79000多家企业客户和40000多家本地商户提供数字精准营销、产业智能改造、创新平台支撑和新零售等一体化服务，从而推进地区企业数字化经营和产业体系改造，促进数字经济和实体经济融合发展。