宁波招聘

职位描述：
岗位职责：1、在总部财务经理的直接领导下进行日常的会计核算工作，负责分公司运费结算、收、支、票据的真实性、准确性、合理性；
2、严格执行财务制度和公司有关制度，负责对公司的会计凭证、账簿、报表及其它会计资料进行审核；
3、保证财务核算的时效性，督促工作人员及时结账、报账，及时进行会计核算、系统核销、编制会计报表，做好财务分析，保证会计核算的合法性、真实性、正确性；
4、财务及业务系统操作；
5、督促相关责任人做好回单管理；
6、定期做好库存盘点，做到账实相符、账账相符、账款相符；
7、做好财务档案管理工作；
8、其他会计工作。
在职资格：1、做事认真踏实、对自我要求较高；
2、有扎实的电脑操作经验及基础财务知识，做事认真细腻；
3、有会计从业资格证者优先考虑；
4、总部财务部定期及不定期做培训（可一对一），帮助你到会为止。
5、公司福利待遇优厚，除了义乌地区，该岗位还可外派至浙江省其他区域及广东区域，薪资待遇另议。

如果您觉得您符合以上条件，同时在职业发展道路上迷茫，无措，那么您可以试着跟我聊聊，创运有一个大舞台，期待着您的精彩演出，简历投递邮箱：2850298831@qq.com，联系电话：13646890088（微信同号，添加时请注明应聘岗位）/15325794518 吴经理（人力资源部经理） 举报 分享

    浙江创运物流有限公司成立于1994年，先后被评为国家AAAA级物流企业、中国物流与采购联合会理事单位、浙江省物流与采购协会副会长单位，全国交通运输诚信建设示范物流企业、义乌市诚信民营企业、浙江省信用AAA级货运企业等荣誉称号，公司通过ISO9001管理体系和全国交通运输业安全生产标准化二级达标企业等体系认证！并获得中国快运50强物流企业、中国品牌价值百强物流企业等荣誉称号！
    公司主营马帮快线、零担运输、整车、仓储配送等物流服务产品，目前拥有15个分拨中心、80个服务网点、500余名员工、200台（套）进口运输车辆及先进物流设备、6万多平方米仓库/分拨场地、150余条运营线路，年吞吐量达60余万吨。
    公司长期以来秉承“筑梦创运、共享共赢”的发展理念，在物流行业首创“托管经营管理”模式。目前管理团队中既有深耕物流行业多年的专家型人才，又有我司多年培养的核心骨干，从而形成了我司最具竞争力的管理元素。逐步形成“浓厚的企业文化” “智能化传麒链平台管控系统”“标准化企业管理”“标的专线中的顺丰”四大核心竞争力。
    浓厚的企业文化：公司秉承“员工-服务-增长-利润”的有机循环为经营理念，为员工营造 “快乐工作、工作快乐”的氛围，并设立了20余项福利待遇和专项培训基金，每年安排优秀员工进行脱岗进修,同时，不断深化校企联动，2016年与浙江交通技师学院联合创办“创运物流班”。
    “智能化传麒链平台管控系统”：科技推动发展，公司的传麒链平台管控系统具有“自主研发、行业领先，链接全国、平台共享”的优势，通过该系统成功实现了“手机开单”“实名认证”“扫码支付”等行业领先的技术变革，并对公司业务管理、财务管理实现了有效链接和高效管控。
    “标准化企业管理”：通过体制推动发展，通过标准推动体制健全，成为公司管理的重要手段。逐渐形成了“门店标准化”“场站标准化”“服务标准化”“运作流程标准化”“流程节点控制标准化”“智能化管控标准化”，并编制成“浙江创运物流有限公司标准化管理手册”，有效推动公司持续性、盈利性发展。
    “专线中的顺丰”：公司通过点点直达、干线甩挂的运输模式及标准化运作管理，在服务上对标顺丰等优秀企业进行改善提升。着力打造“时效领先”“成本领先”“安全领先”三大优势，让客户体验到“航空的速度、专线的价格、五星的服务”。
    公司以降本增效给客户创造价值为核心，以颠覆格局创新行业实现共享共赢为目标，2016年10月，由创运物流牵头并控投，联合全国多家区域龙头物流企业，成立了以“成就商业，助推产业”为使命的赋能型平台型物流企业--马帮传奇。2020年前，公司通过“股权改革”“并购企业”“网络众筹”“运力众包”等模式，着力将创运打造成“中国最强大专业市场产业供应链全国物流网络”，力争成为义乌首家上市物流企业。