宁波招聘

职位描述：
一、任职条件
学历背景：
全日制本科及以上学历，市场营销、工商管理、旅游管理等相关专业毕业。
培训及资历：
受过销售管理培训、招商管理等培训。
工作经验：
3年以上同岗位工作经验，有旅游行业工作经验者优先。
基本技能和素质：
1、精通旅游景区、大型商业场所招商运营管理；
2、了解公司整体项目规划及公司运营流程；
2、具有较强的沟通能力和谈判能力，能与目标客户达成合作；
3、熟练使用办公软件，有一定的写作能力。
个性特点：
　　沟通能力、谈判能力、系统思维、人际交往能力。
二、工作内容
1、组织市场调研、分析，并建立实时市场相关信息数据库，参与旅游业态定位及招商价格的制定；
2、负责分解、执行部门业绩目标，制定业务实施方案，组织业绩目标达成；
3、协助上级制定、实施年度、月度销售、招商及运营策划活动方案；
4、组织招商合同、协议的签订及客户资金的跟踪、催收工作；
5、组织招商运营资料及客户资料的管理；
6、完成公司领导交办的其他工作。
三、权责范围
权利：
1、公司招商客户的选择权；
2、对商户运营管理建议权；
3、对所辖商户的管理权；
4、上级领导赋予的其他权利。
责任：
1、对所辖区域的招商入住率负责；
2、对所辖区域的商户运营达标率负责；
3、对所辖区域的商户资金回笼负责。
四、工作关系
内部关系：
直接上级：营销总监
直接下级：无
内部协调：总经办、财务部、下属三级公司
向上执行：集团本部整合营销中心
向下监督：下属三级公司
外部关系：
政府关系：相关政府机构
社会关系：相关的客户单位、合作单位
五、工作环境
1、工作场所：办公室/户外；
2、工作设备：电脑、办公软件、电话；
3、工作环境：较舒适；
4、办公用品：文件夹、笔记本、签字笔。
六、体制条件
1、年龄26-35岁；
2、五官端正、身体无异常疾病。 举报 分享

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