宁波招聘

职位描述：
岗位职责：
1、在医管部总监的领导下，依据相关医疗卫生法规和政策具体实施临床医疗、护理管理工作；
2、拟定有关医疗护理业务发展计划、医疗安全和医疗质量管理制度、医师考核评价体系和星级医师护士评定标准、经集团审核批准后组织实施；
3、定期和不定期深入各医院，了解医院各项医疗规章制度和技术操作规范的落实和执行情况，并进行业务辅导和督促落实持续改进措施；
4、加强对各医院医疗不良事件防范和医疗纠纷处置工作的督导；
5、加强对医务人员及相关岗位人员的业务技术和管理知识培训、技术考核工作的指导；
6、组织协调临时性医疗任务支持和技术指导工作；
7、与其他部门协作做好药品、医疗器械设备的供应和管理工作；
8、及时了解国内外医学美容领域的发展趋势和动态，学习掌握国家和地方有关医疗卫生政策法规、医院管理信息、医疗工作动态等情况，为集团领导提供工作决策的参考信息。
9、完成各种指令性任务及随机工作。
岗位要求：
1、***，年龄40-50岁，身体健康，个人常居地在杭州或上海，可以经常出差；
2、有20年以上的医院管理或政府卫生行政部门医政工作经验；
3、熟悉国家和地方的医疗卫生工作的相关法规政策；
4、具备优秀的协调沟通能力,有较强的工作责任心和事业心、团队精神；
5、有较强的信息采集和分析判断能力，有较强的文字功底和语言表达能力, 掌握各类常用办公设备和计算机软件的运用；
6、有相关民营医院工作经验的优先。 举报 分享

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