宁波招聘

职位描述：
职位职责：
- 协助总经理制定公司各类人事制度
- 负责编写本部门年度工作计划和预算，并组织实施
- 负责公司组织机构的建立和完善，并审核公司的部门职责和岗位职责
- 负责审核和修订公司的年度人员需求计划和培训计划
- 负责制定薪酬福利政策编制年度薪资与福利计划并对薪资分配方案实施进行管理与监控
- 负责编制公司人工成本的年度预算及监控
- 负责公司的人事管理工作，包括招聘与配置工作、员工绩效管理、人员信息和人事档案管理等
- 负责员工月，年度薪资及绩效工资审核工作
- 负责公司员工，劳务派遣工的劳动关系管理，平稳处理好各类劳动关系的突发事件
- 规范管理要求，严格执行公司一体化管理体系的要求
- 负责组织评估国家相关法律法规在组织运作过程中的合规性

职位要求：
- 本科以上学历
- 8年以上相关工作经历，其中3年以上的管理经验
- 具有财会核算知识和规划组织管理能力，熟悉财务、税务、保险等方面的知识
- 具备良好的数字敏感度，仔细耐心
- 具有较强的协调和沟通能力，能够与其他部门、外部机构保持良好的协作关系
- 熟练使用Office办公系统
- 具备基本英语口头和书面能力 举报 分享

     上海安吉汽车零部件物流有限公司是国内汽车物流业经国家交通部、外经贸部正式批准、注册资本最大的汽车物流中外合资企业之一。公司注册资本为3000万美元，中外双方各占50％股份。公司主要从事与汽车零部件相关的物流和与汽车相关的国内货运代理服务、整车仓储、物流技术咨询、规划、管理、培训等服务。公司运作仓储面积超出5,000,000平方米，是目前国内处于领先地位的汽车零部件物流公司，也是国内一家具备整车入厂物流项目操作能力的公司，目前全国范围有6家分公司、16家子公司。
     上海安吉汽车零部件物流有限公司宁波分公司是上海安吉汽车零部件物流有限公司在宁波地区第一家分公司，公司位于宁波杭州湾新区上海大众汽车工业园内，主要业务范围为上海大众宁波工厂入厂物流业务、杭湾联合产业园物流配送业务、VMI仓储/排序业务及江浙地区汽车零部件物流配送业务。目前公司共有员工近700人。
      公司提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利政策：
      1、全年14个月工资，每月300元-1000元不等的一次性奖金；
      2、双休，五险一金；
      3、提供免费住宿和班车（4人/间）、餐费补贴、交通生活补贴、住房补贴（不住宿人员享受）、高温费、年度免费体检、年度旅游、员工生日卡等；
      4、提供系统的培训和晋升机会。