宁波招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司日常客户接待；
2、管理、复印文档、收发信件、报刊、文件等；
3、员工调动管理及人事档案、人事报表管理，进行人事数据的更新与维护；
4、负责员工考勤管理、统计；
5、负责办公用品采购、报销，固定资产统计等事宜；
6、负责员工入离职的办理，劳动合同签订等；
7、协助部门主管工作；
8、做好公司其他行政、后勤工作。

任职资格：
1、专科及以上学历，一年以上相关工作经验，应届毕业生择优录取；
2、勤奋努力，工作细心，接受能力强；
3、具备团队协作及良好的沟通能力。
4、善于人际沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神。 举报 分享

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