宁波招聘

职位描述：

岗位职责：

1、领导销售团队，为指定区域的产品推广制定销售战略和战术。。

2、开展市场的预测和市场开发维护预算及部门人力资源发展计划；有效的控制运营和市场开发成本。

3、负责销售团队的组建，组织制定和实施本部门的员工教育训练计划并实施。

4、向总经理递交部门运营工作计划书；进行年度销售目标和计划制定、分配，并带领团队完成公司年度销售目标以及其他任务。
5、负责本部门的各团队销售工作的过程监管和技术指导，及时掌握工作情况和相关数据。

6、定期对下属进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖惩，并组织实施培训，提高销售人员的素质。
7、督导销售人员的日常工作，完成具体的销售指标，明确不同时期的销售重点。

8、定期主持销售部门会议，并参加公司中层的运营会议。

9、处理部门日常事务，完成上级交办的其他工作事项。

任职资格：

1、具有市场营销、医学类、医药类、骨伤类相关专业，大专或本科以上学历；
2、5-8年从业经验，熟悉当地医院的情况，具有医院人脉或医疗器械（耗材）销售、招投标经验；
3、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力；
5、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
6、能够适应出差。

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