宁波招聘

职位描述：
岗位职责
1.    协助采购部编制和完善公司物流管理规范与操作流程；
2.    监督实施物流体系职责与管理标准；
3.    建立和完善公司国内(外)承运商管理工作，包括但不限于承运商评估、考核、服务质量管理，控制运输成本等；
4.    建立和完善公司国内(外)运输框架方案，包括但不限于海运、汽运、火车运输等常规单个或组合方案以及紧急方案；
5.    依据采购部指定的周期性采购计划，配合完成每批次货物的运输方案、预算、线路与运输周期安排表；
6.    依据每批次货运计划表，负责跟踪与协调各项计划实际执行情况，及时处理各类突发情况；
7.    负责运输货物的跟踪，及时处理投诉、纠纷等疑难问题，维护公司的形象和信誉； 
8.    负责与承运商运费结算依据的整理、审核与费用支付流程；
9.    定期汇总并上报各项物流管理报表；
10. 制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善；
11. 负责所在部门人员的考核、培训工作。
任职资格
1.    年龄要求30岁以上，专科及以上学历，，物流、运输、管理类相关专业；
2.    3年以上相关工作经验，有从事过进出口贸易、报关、报检工作为佳。
3.    熟悉国际贸易实务、货物进出口操作流程、国家相关法律法条（外汇管理、海关、商检、货运）, 有丰富的流程管理操作技能；
4.    熟悉EERP及物流信息管理系统并有实施经验；
5.    能熟练操作电脑，运用Excel、Word等。
6.       良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。
7.    要有较强的责任心，工作认真、细致、严谨;
8.    CET0-4或以上，国际货运或物流专业英语读写能力强，能熟练运用E-mail进行国内(外)承运商之间的沟通； 举报 分享

    亚达集团成立于2003年，分为亚达制造、凯路登一站式车主服务平台、亚达投资三个模块。亚达制造目前旗下主营系列产品：Yada雨刷、法罗润滑油、汽车养护品。未来十年，通过线上线下（O/O）+工厂到客户（F/C）的模式，线上线下（O/O）解决超级服务与体验，工厂到客户（F/C）去掉所有中间环节，让优质的产品到消费者手中价格最低。两者结合打造线上线下产品与服务的生态链，让更多的人享受汽车带来的生活激情。
我们的汽配产品获得了国家专利32项，通过了TS16949认证，我们的产品远销往美国、英国、德国、欧洲等世界130多个国家，目前正在和世界最大的超市沃尔玛、TESCO、AUTOZONE、辉门合作。2015年展望未来，积极开拓外销、内销、电子商务等各种销售渠道，人才引进目标230多人。致力于让更多的人享受汽车生活带来的便利。
    我们秉承以人为本的宗旨，欢迎广大有识之士来加盟。
不错的福利和发展空间喔：
1、法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、丧假、带薪事假（经公司批准）；
2、工龄补贴、和岗位相关的专业书籍购买补贴；
3、家庭困难资助、大病资助、结婚资助、照顾小孩带薪假、保姆补贴；
4、提供系统、专业的新员工培训、在岗培训、英语培训等，让员工在快乐工作中学习提高；
5、实行内部晋升优先的政策，提供良好的个人发展机会；
6、宁波员工活动中心配备阅览室、咖啡休闲处、时尚吧台；
7、丰富多彩的员工活动：如：1年1次的旅游机会，英语PARTY、端午儿童节PARTY 、美食比赛等活动。