宁波招聘

职位描述：
岗位职责：
1、了解招聘岗位及用人需求，制定招聘计划，建立、维护公司人才库，满足公司业务发展对人才的需求；
2、员工的入职、离职手续办理，入职档案收集、劳动合同签订、续签等人事手续办理；
3、领导交办的其他事情。
任职资格：
1、大专以上学历，管理专业优先；
2、有相关人力资源等工作经验的优先；
3、熟练使用办公软件；
4、具备良好的责任感和沟通能力。
福利待遇：
1.享受年终奖，员工月度活动等一切福利
2.养老+医疗+失业+生育+工伤（五险）+住房公积金
3.生日、三八节、中秋节等节日均有礼
4.带薪年假，婚假，产假，法定节假日等多种休假制 举报 分享

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