宁波招聘

职位描述：
任职要求：
1.大专及以上学历，30周岁以下。
2.专业不限，物流管理专业优先,可接受应届毕业生。
3.有较强的抗压能力.沟通能力佳，吃苦耐劳，有上进心。
4.认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。
福利待遇：
1.工资：综合工资=基本工资+交通费补助+话费补助+食宿补贴+绩效奖金（浮动）+日常考核+单量补助+五险一金综合工资4000-7000；月休6天；
2.社保、公积金，各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平； 
3.公司为快速发展型公司，处于快速拓展全国市场阶段，我们致力于建立公平、公正的平台，内部人事结构简单，人员相处愉快，企业文化积极向上。
4.公司为员工提供各种培训机会，如：新员工入职培训，在岗提升培训，操作技能培训，储备经理、分公司经理培训等岗位定位：公司基层站点管理者，后续储备管理提升人员，按照公司的规划和要求，进行站点日常操作，人员招聘、考勤考核维护工作；配合区域经理完成本区域的数据指标要求，对内营造良好工作氛围，对外向客户提供满意的最后一公里服务，致力于打造“速度快、服务好、成本低”的第三方配送服务。
岗位职责：
1.组织站点会议。
2.班车到达组织接货和异常交接工作。
3.负责对包裹的中转、退货等异常处理和跟进。
4.站点内务梳理，理货、盘点、出库、信息反馈、客诉处理等。
5.监督配送员将款项当日上交到公司财务部门，控制财务风险。
6.负责配送订单的实时反馈，跟进配送结果，提高客户满意度。
7.每日汇总各项物流管理报表，填写财务报表并根据客服部门公示的物流数据指标改进站点运作。
8.组织培训工作，对配送员定期进行商家配送要求，服务指标考核的培训工作。
9.监督配送员将款项当日上交到公司财务部门，控制财务风险。
10.配送区域的安排，段道划分，线路优化等。
?备注：1、晟邦欢迎有过类似快递或落地配经历或者对物流行业有浓厚兴趣的青年前来咨询面试；2、此招聘为公司直招，晟邦物流有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓。 举报 分享

南京晟邦物流有限公司专营电商平台包裹后期配送和代收货款业务，网络无盲区覆盖江苏、安徽、浙江、上海、北京、广东、天津、湖北、山东、河北、四川、重庆等地，目前是天猫超市、当当网、卓越亚马逊、聚美优品、酒仙网、中粮我买网、易果网等知名电商在以上区域配送业务的核心代理商和主要代理商。
晟邦物流2011年在南京起步，从配送单量日均几十单到如今配送单量日均几十万单，从配送区域南京到如今配送区域覆盖半个中国，业务发展迅猛。晟邦物流2013年获得阿里巴巴A轮战略投资，2016年获得上海复星集团和菜鸟网络B轮产业投资，股东背景强大。
晟邦物流的核心文化"四个理念"：经营理念：晟邦物流，快乐到家；工作理念：快乐工作，幸福生活；管理理念：公平公正，服务下属；沟通理念：实事求是，实话实说。