宁波招聘

职位描述：

岗位职责：
1、协助招聘工作，筛选简历、面试邀约、人才库更新；
2、办理员工入职、转正、异动、离职等相关手续和信息记录；
3、维护员工人事信息与员工档案资料保管；
4、外籍员工的就业证件的申请、延期、取销业务；

5、外籍员工房屋租赁、日常维修事宜协调；

6、上级交办的其他人事行政工作。

任职资格：
1、本科学历，人力资源、工商管理或英语等相关专业；
2、一年以上人事行政工作经验者，具有在外资公司工作经验者优先；
3、熟悉国家相关劳动法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
4、形象良好，具有较强的中英文沟通协调能力和语言表达能力；
5、工作细心、有责任心。

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