宁波招聘

职位描述：
岗位职责：
1.负责公司行政管理文件的拟订，各项人事行政制度的建立和执行；
2.负责公司各项行政事务管理工作，督导各部门工作落实情况；
3.负责公司内外的联络、协调等事务；
4.负责招聘、试用、转正、调配、培训、考核、晋升、离职流程，并协助各部门实施；
5.组织落实相关人事手续的办理，及人事档案的建立与完善，审核个人信息的真实性等；
6.负责组织实施公司员工绩效考核工作；
7.劳动合同签订事宜，及员工关系管理；
8.上级领导交办的其他事务。
 
 任职要求：
1.28-35岁，人力资源管理或相关专业优先；
2.具有4年以上行政人事管理工作经验，熟悉相关管理事务流程；
3.熟悉劳动用工相关的国家和地区法规，具有风险防范意识；
4.良好的统筹规划思维能力，具有良好的沟通、协调、组织、综合管理能力。
薪酬福利:
1、每年高额年限加薪；
2、年底双薪；
3、购买社会保险和住房公积金；
4、人才定向培训或留学计划；
5、年度国内或跨国旅游；
6、带薪年假；
7、传统节日福利；
8、个人生日礼物；
9、高品质工作环境配置；
10、完善的培养机制与晋升通道。
11、人性化的个人休假；
12、丰富的员工活动与体育、技能竞赛。
 
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凯迪海运集团始创于一九九八年，专业从事海运进出口拼箱集散、海空联运业务以及清关、转关、仓储、陆运、代理报关报检等增值业务。注册资本八百二十万港元。己取得多重资质：
中国无船承运人：总部MOC-***02074
中国国际货运代理人（一级）
美国联邦海事委员会(FMC)：021849
WCA联盟：67929
阿里巴巴物流服务商

凯迪海运集团下辖20家分支机构，遍布各大口岸城市：
华南： 香港、深圳、广州、东莞、中山、佛山、顺德、珠海、江门、厦门、福州
华东： 上海、宁波、杭州、苏州
华北： 青岛、天津、大连
西南：成都、重庆
海外： 洛杉矶

凯迪海运集团依托香港、深圳、上海等几大枢纽带，形成华北、华东、华南三大区域在进出口双向业务上协同合作、并驾齐驱的运营格局和稳健的业务拓展基础。目前已拥有多处自有办公物业和上千名各种岗位的优秀员工。

凯迪海运集团进出口货量年逾一百万CBM。拥有客户群逾十万。通过遍布全球的海外代理网络，与数十家知名船公司及中外运等多家专业仓库合作，已开拓出近200个直拼港口，过千个中转港口，业务覆盖全球数千个港口及内陆城市。

专注所以专业，凯迪海运将快速响应客户需求，期望为客户提供全生命周期的服务。
专业成就卓越，凯迪海运立足中国，致力打造全球网络品牌，与时间一起共同书写世界航运史。