宁波招聘

职位描述：
1.按照公司招聘计划的实际需求实施招聘工作，维护和拓展招聘渠道，负责简历筛选、邀约、面试安排及初试；
2、负责办理员工入职、离职、转正、晋升、调岗、调薪等相关工作
3、负责登记员工考勤、请假、休假、加班的统计和管理，每月上交财务全体员工的考勤统计表。核算员工工资。
4、负责员工的医社保办理；
5、负责公司员工劳动合同的签订，协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度；
6、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；
7、协助各部门经理进行新员工培训工作，并对培训计划的实施情况进行督查、指导及反馈；
8、策划与执行员工各种集体活动，以建立良好的员工关系；
9、定期和员工会谈，收集各类反馈意见，承担员工稳定性指标；

任职要求：
1、大专以上学历，专业不限。一年以上人事工作经验(优秀应届毕业生亦可)；
2、具有良好的职业道德，责任心强；
3、个性活沷、为人谦卑，做事细心；
4、有团队合作意识和敬业精神； 举报 分享

  宁波新思创机电科技股份有限公司（简称新思创机电），成立于2003年4月3日，公司位于宁波鄞州区洞桥镇洞北路36号。公司主要从事车用传感器、电子电气控制器类产品的研发、生产与销售。公司现有员工170余名，技术研发人员32名，其中拥有博士学位的高级技术人员1名，高级工程师2名。公司已经建立了完备的传感器和电子电气类产品研发平台和测试平台，具有国内领先的新产品开发能力和制造能力。2017年3月，公司开始开展在汽车新能源方面的业务。
主要产品:传感器、电子电气控制器、电磁感应式轮速传感器、基于霍尔芯片/磁阻芯片的主动式轮速传感器、电磁阀、位置传感器
主要客户：国内主要配套客户有广汽集团、北汽股份、东风柳汽、众泰汽车、江铃汽车、吉利汽车、亚太机电、万安集团等；国外配套客户德国CLAAS、德国林德叉车等；国外出口客户有美国DORMAN、美国WELLS、加拿大SPI、德国FEBI等
主要体系：于2004年6月通过ISO9001:2000第三方质量体系认证，2006年12月通过ISO/TS16949:2002第三方质量体系认证
  作为一家高新技术企业，公司本着“以人为本，诚信创新”的经营原则，真诚地服务于我们的每一位客户，并竭力追求与客户同步的基础上取得公司的不断进步。