宁波招聘

职位描述：
1、协助制定完善、组织实施人力资源管理相关规章制度。<div><span style="line-height: 20px;">2、负责发布招聘信息，筛选简历，组织安排人员面试。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">3、维护及拓展招聘渠道。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">4、建立及更新人才信息储备库。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">5、员工入职、离职手续的办理，劳动合同的签订、续签及管理。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">6、组织开展新员工的培训。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">7、员工社保缴纳。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">8、员工档案的简历及管理。</span></div><div><span style="line-height: 20px;"><br></span></div><div><span style="line-height: 20px;">任职要求：</span></div><div><span style="line-height: 20px;">1、大专以上学历，人力资源专业优先。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">2、两年以上相关工作经验。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">3、责任心强，具有良好的沟通、协调能力，有较强的服务意识。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">4、工作积极、勤于学习，有抗压能力。</span></div><div><span style="line-height: 20px;">5、具有良好的职业道德和团队合作精神。<br></span><div><br></div><div>工作地点：余姚市区</div><div><br></div><div>有意者请直接投递！</div></div> 举报 分享

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