南充招聘

1、参与公司运营战略规划，提出建议并参与决策；

2、根据公司经营管理的要求，做好房地产市场基础研究工作和各项目竞争楼盘数据收集；

3、协助公司管理层进行投资论证和项目决策，并组织编制项目调研报告；

4、创造挖掘项目的核心驱动力，让客户真正体现到其价值，并将经营理念灌输植入到项目建设之中；

5、负责组建销售团队，或者参与甄选策划机构、销售代理机构等；

6、负责对项目销售执行情况和数据进行监控，根据计划完成状况提出相关改进意见；

7、建设完善公司客户服务体系，组织和监督有关部门人员进行补救和整改，为业主提供优质服务，创建和提升公司品牌；

8、根据公司年度经营计划，组织编制本部门整体工作计划，并负责监督落实；

9、控制部门内部管理费用支出；

10、建立健全产品策划、营销管理体系，组织编制和完善部门内部管理流程与制度，并负责监督贯彻执行；

11、组建公司销售团队，规范销售流程、制定销售制度、完成销售目标；

12、负责部门内部工作安排，指导下属人员完成各项工作；
13、协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工作，提升下属人员素质和能力；
14、负责直接下属的绩效管理工作，帮助下属提高工作绩效；

任职要求：

1、大学本科及以上，房地产、营销类专业；

2、具备卓越的营销才能，极强的市场策划与运作能力、业绩杰出；

3、具备较强的组织、计划、控制、协调能力、人际交往能力；

4、具有敏锐的市场洞察力和出色的预测、决策能力，对本行业的市场发展有深刻的理解，对市场发展趋势把握准确；

5、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴；

6、具有出色的谈判里和说服力，熟悉各种商业合同，能够代表公司对外谈判并签订合作合同及协议。

7、对房地产营销具有丰富经验，对营销策略和营销技巧有丰富的实践。

   新力葆集团创立于九十年代，历经二十多载风雨，已步入稳健发展期，同时形成了国内外多元化产业发展的总体格局，企业及项目辐射四川、北京、上海、云南多地，企业业务辐射地产开发、餐饮娱乐、金融投资、物业服务、文化传媒，装饰装修、工程监理、商业管理、农业发展、建材贸易等业务。集团旗下拥有多家分子公司，拥有金融财务、工程技术、法务合约、商管物业、餐饮健身等高级管理人员近60余人，公司员工已达到300余人。
   在美国，集团设有HOSON INTERNATIONAL REAL ESTATE GROUP(US)CO.,LID（厚信地产）和THOUSAND HUNDRED INTERNATIONAL INVESTMENT CORP.（仟佰投资）等公司，运营服务于金融、地产、保险、餐饮等行业，同时为出国投资、移民、就学提供基础。
   欢迎有志之士加入我们，共建共赢，共谋发展！