南充招聘

年收入15万元以上（工资+绩效）
岗位职责：
1、 审核工程施工组织设计方案，组织参与设计交底、图纸会审工作；组织编制项目总体计划及各分项计划和资金支付计划；
2、 负责项目施工技术指导、现场监督管理工作，主持解决工程管理上存在的问题；负责监督落实项目工程进度、质量、成本的控制，管理和协调工作，做好施工、监理、设计等单位及公司各部门间的沟通与协调；
3、 负责组织相关人员配合项目的招投标、签订合同工作；负责组织工程各阶段的分部工程验收和竣工验收；
4、 负责督促工程管理人员做好工程复核工作以及审核施工单位变更联系单，审核经济签证；负责签发工程部上报的各种文件、报表、通知和内部管理规定。
任职要求：
1、 年龄30岁以上，本科以上学历，工民建、土木工程等相关专业，一级建造师职称，八年以上房地产企业工程管理经验，三年以上同等职位工作经验，具有商业综合体地产项目经验者优先；
2、 擅长工程管理成本、质量与进度控制，能独立优化工程管理制度体系；
3、 具备较强的施工现场管理与协调能力，有丰富的施工管理经验，熟悉工程施工管理技术标准与验收规范，技术功底扎实；
4、 熟悉工程项目管理流程，并能熟练应用；有较强的计划、组织与控制能力；能够控制好工程施工关键节点；具有丰富的施工质量、安全、文明施工、工程技术档案的管理经验；
5、 具备强烈的敬业精神和优秀的团队管理及沟通、协调能力。

                                          百万年薪不是梦


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