南充招聘

岗位职责：
1、负责公司日常行政和人事规章制度的制定、落实执行与监督管理工作；
2、负责公司固定资产、办公用品管理；
3、负责办理公司各项物品的采购及员工生活福利品的购买发放工作；
4、完善公司组织架构、制定岗位说明书，负责人员招聘、入离职手续、绩效考核、出差管理、档案管理、费用报销等工作流程，提高工作效率，降低用工成本；
5、负责人员薪资核算及管理并审核内部报销费用；
6、 协助人事经理组织员工培训、开展各项集体活动，培训岗位技能、丰富员工业余生活，提升全员凝聚力；
7、依据公司战略规划与各部门实际人力需求，制定年度人力预算与招聘计划，建立相应的招聘渠道，按时完成招聘任务并合理控制人力成本；
8、负责员工社会保险关系的维护与管理；
9、负责处理其他突发性工作及上司临时安排的工作任务。

任职资格：

1. 大专以上学历，2年以上行政人事管理工作经验；
2. 熟悉行政人事方面工作的操作流程，熟悉国家及成都市各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4. 具备较好的表达、沟通、组织、协调能力及亲和力，能够承受一定的工作压力。
5. 良好的中文写作能力与沟通能力；
6. 熟练使用Microsoft Office办公软件；

公司地址：四川省南充市顺庆区清风北路二段28号

联系电话：0817-2666776

联系人：相女士

邮箱：532210242@qq.com

成都市津瑞投资管理有限公司成立于2007年，注册资金1000万元，以科技农业、物业管理、项目投资为一体的多元化企业。
我公司坚持走市场化、专业化、品牌化的发展之路，公司以物业管理服务为龙头，地产全程营销与商业物业资源管理相整合，逐步实现公司的战略发展目标。
公司成立至今，已在物业服务、地产全程营销、项目投资顾问等领域取得较大成功。投资管理、地产全程营销、物业管理服务项目四十余个，包括：别墅、办公、学校、电梯公寓、多层住宅等，建筑面积达300余万平方米。
我公司的管理运营团队由具有丰富的金融操作、项目运营管理经验人士组成，同时公司还拥有一批训练有素、踏实肯干的基层员工队伍。正是基于这支员工队伍的不断进取，我们成功踏上了品牌化的战略发展之路。