梅州招聘

职位描述：
一、工作职责
1、负责价格方案的制定，申报定价方案，确定各时期认购价格，确定销售节奏，制定价格策略；
2、负责制定阶段性推盘策略。组织市场调研，第一时间掌握楼盘周边情况，对所属项目的销售策略进行调整；
3、对所属项目的销控管理；
4、合同文本的讨论、修改、拟定工作，确定合同签定流程；
5、监督销售回款工作；
6、负责销售部人员专业技能及专业知识培训工作；
7、负责与各部门的协调，及时解决客户反馈问题；
8、负责与客户进行销售合同及补充协议的谈判。

二、任职资格
1、对房地产企业销售管理模式有系统的了解和实践经验，并均有较深入的认识；
2、具备销售管理理念和扎实的理论基础；
3、熟悉国家、地区销售相关法律法规；
4、熟悉办公软件及相关销售管理软件的使用；
5、良好人际关系及谈判能力；
6、有良好的沟通、协调合作团队的能力，责任心强；
7、认同万达企业文化，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。
8、认同万达企业文化，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。 举报 分享

大连万达集团创立于1988年，目前已经形成商业地产、高级酒店、文化旅游和连锁百货四大核心产业。2014年，企业资产5341亿元，年收入2424.8亿元，这是万达集团连续第9年保持环比30%以上的增速。

万达商业地产股份有限公司是全球商业地产行业的龙头企业，已在全国开业109座万达广场，持有物业面积规模全球第二。万达商业地产公司拥有全国唯一的商业规划研究院、全国性的商业地产建设团队、全国性的商业管理公司，形成了商业地产的完整产业链。


     万达商业地产现斥资数十亿在梅州投资建设以大型购物中心、大型娱乐中心、五星级影院、甲级写字楼、住宅及SOHO办公为一体的超大型城市综合体—梅州万达广场。公司目标明确，团队执行有力，员工感恩奉献，秉承万达“公益社会、共创财富”之理念，励志打造梅州市最好的城市综合体项目，必将成为广东地区商业地产的领军企业。

    所述各职位均要求认同万达企业文化，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度，除有特别说明外，所述各职位均要求全日制本科以上学历，年龄45周岁以下。
招聘邮箱：meizhouwdhr@163.com


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