眉山招聘

职位描述：
1、全面负责公司内部人才的招聘工作；
2、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
3、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；
4、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
5、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；
6、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；
岗位要求：
1、本科及以上学历，2年及以上的人事经验；尤其擅长招聘；人力资源相关专业；
2、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
3、有良好的分析问题和甄选人才的能力；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力；
6、为人谦虚、坦诚、细致、亲和、有责任感、执行力强. 举报 分享

四川颐立科技有限公司成立于2003年，以基础教育、幼儿教育、特殊教育为主。以设计研发、生产、销售、售后为一体，提供智能化、信息化、数字化的高新技术产品及设备。主要经营各级各类学校学生体质健康测试仪、班班通、探究式实验室、特殊教育学校聋校设备、康复器材等教学设备项目。是如“同方”等品牌在四川省的总代理商。公司员工及销售人员从事教学设备销售和技术支持近八年时间，目前公司已和2000余所学校合作,产品覆盖四川、云南、重庆三省，在西南地区占据主导地位。
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