眉山招聘

职位描述：
岗位职责：1、负责人力资源体系建设、规划、管理的执行；
                  2、负责行政管理体系建设、规划、执行、维护；
                  3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
                  4、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
                  5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
                  6、配合营销体与业务需要，开展各项诊断，纠正，预防措施；
                  7、协助总经理，完成内部各项经营战略布局与统筹，协调；
               任职资格：1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
                                 2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有面料营销行业从业经验优先；
                                 3、对行政管理，法务，营销方面有一定的心德和认知；
                                 4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 举报 分享

四川颐立科技有限公司成立于2003年，以基础教育、幼儿教育、特殊教育为主。以设计研发、生产、销售、售后为一体，提供智能化、信息化、数字化的高新技术产品及设备。主要经营各级各类学校学生体质健康测试仪、班班通、探究式实验室、特殊教育学校聋校设备、康复器材等教学设备项目。是如“同方”等品牌在四川省的总代理商。公司员工及销售人员从事教学设备销售和技术支持近八年时间，目前公司已和2000余所学校合作,产品覆盖四川、云南、重庆三省，在西南地区占据主导地位。
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