茂名招聘

岗位职责：

1、全面负责招聘、绩效、劳动关系和企业规章制度等人力资源工作；

2、根据企业运营情况，与高层领导共同协商制定用人策略、招聘计划，并协助各部门经理进行员工管理工作；

3、根据岗位属性，与部门领导共同制定符合岗位状况的绩效考核方案，并推动其实施；

4、对企业及部门架构的优化提供专业的建议并制作相关执行方案；

5、完善人力资源相关工作流程，提升工作效率；

6、上级交给的其它人力资源工作任务。

任职资格：

1、本科或以上学历，五年以上工作经验，两年以上人力资源中层管理岗位工作经验；

2、持有高级人力资源管理师或人力资源管理师资格；

3、熟悉招聘、绩效考核、劳动关系等人力资源工作；

4、熟悉劳动法、劳动合同法及其它相关法律法规；

5、性格开朗，具有良好的沟通协调能力，有耐心，有良好规范的工作习惯和开阔的思维；

6、熟练应用WORD、EXCLE、POWERPOINT等日常办公软件；

7、有移动增值行业工作经验者优先。

广州捷通计算机科技有限公司成立于2007年，以“专注无线互联技术，致力创新应用服务”为核心理念，依托广州捷通的雄厚技术实力和行业经验，对无线互联业务具有深入的理解和丰富经验，结合自身的平台，广州捷通为各大运营商提供业务策划、技术开发和合作运营等外包服务。同时，与各大运营商紧密合作，广州捷通为企业、机关事业单位和部分行业提供优质的移动信息化产品和量身定制的解决方案，使沟通和信息传递可 “随身、随时、随地”地进行，为客户提供更为高效、便捷、丰富、环保的应用体验。广州捷通目前有职工80人，其中高级职称10人，中级职称48人，硕士以上占13.82%，大学学历占80.49%，通过多个大型项目的设计、开发与实施，积累了丰富的经验，培养了一批专业技术人才。广州捷通致力于成为中国智能信息领域最具影响力、创造力的高科技专业公司。

广州捷通与各大运营商和各地市公司有着长期的良好合作关系，合作项目有省移动和省宣传部合作建设的网络学习天地平台，网络学习天地彩信、wap、web网站信息的运营，汕尾移动国税E家短信、彩信、wap网站平台的开发，省移的业绩并获得良好合作评价。

使命：
专注移动互联技术 提供创新应用服务

愿景：
成为移动互联应用领域有独特竞争优势的企业

价值观：

尊重：我们尊重他人，并以此赢得别人的尊重。我们尊重他人体现在具体的言语和行动上；

责任：我们勇于承担责任，我们知道承接一份工作就意味着承担一份责任，我们以强烈的责任感来推进每一项工作；

创业：我们以创业精神来从事每一项工作，以创业的心态去面对困难和竞争；

团队：我们依靠团队取得成功，我们知道没有团队的发展就没有个人的成长。

欢迎有志之士加入捷通大家庭，共同创造美好明天。