茂名招聘

岗位职责

1、 配合集团发展，统筹、编制、落实所负责范围的年度招聘管理计划，协助建立和完善招聘流程和招聘体系

2、 开发、维护并优化招聘渠道，提高人才输送品质，在保障招聘工作完成的同时有效控制招聘成本；

3、 不定期进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析；

4、 协调并参与中高级人才筛选和面试，对接跟进高级人才录用和试用事项

5、 负责培训工作的推动与管理，制定培训计划，并按批复的培训计划进行实施；

6、 配合上级建立后备人才选拔方案和人才储备机制，并适时对其他人力资源工作提出合理化改进建议

项目性工作及其它相关工作。

任职资格

1、企业管理、人力资源管理或相关专业，全日制本科以上学历；

2、3年以上招聘经验，熟悉环保或类似行业情况，并有丰富的行业资源；

3、具有优秀的开拓能力，优秀的表达协调能力，团队管理能力，关系处理能力；

4、责任心强，优秀的执行能力，善于发现与分析；有良好的抗压能力；有进取心；

5、熟悉招聘体系建设并有丰富的实操经验；

6、熟悉人力资源法律法规；

7、熟练使用office等办公软件。

广东新大禹环境科技股份有限公司（以下简称“新大禹环境”）成立于1997年5月，历经二十年的发展，已成长为一家涵盖工程设计及施工总承包，环保设施投融资及第三方运营托管，废水及回用水装备研发制造，技术咨询及清洁生产服务等四大板块的专业环保集团公司，是中国领先的工业和园区废水治理整体解决方案服务提供商。公司拥有国家环保工程设计资质甲级证书和环境污染治理设施运营资质证书（甲级），已取得ISO9001：2015质量体系认证。公司于2016年1月在全国股转系统正式挂牌转让，证券代码：835568，证券简称：新大禹。
    新大禹环境于2003年成立了研发中心，建立了广州本部、中山电镀、中山织染、梅州PCB四大实验基地，置备了先进的实验设施。拥有完善《研发项目立项管理办法》、《研发项目管理制度》、《研发投入核算管理制度》、《研发人员绩效考核管理办法》等一系列研发机制。配置各类分析仪器和在线监测仪器设备共50多台（套）总价值超过800万元，工程试验用房2000多平米，2015年研发开发经费投入900多万元。近年来承担了多项与重金属废水治理相关的课题，省市级及区级科技项目12项，其中，承担的广东省产学研合作项目、广东省“节能减排与可再生能源”重大科技专项项目等项目均产生良好的社会效果，通过了各级政府部门的验收，研究成果均已实现产业化。
    我们始终坚信：公司的发展依托于技术进步，公司的信誉来自于为客户提供的优质服务。近年来，公司先后承接完成的600多项环保治理工程。在印制线路板废水治理、电镀废水治理、织染废水处理、食品等高浓度有机废水处理和生活污水处理等领域形成了一套成熟、稳定的处理工艺。特别是新形势下重金属废水提标领域及工业园区废水集中处理领域，有着完善的治理技术和丰富的管理经验，国家发明专利“A3O生化处理工艺及其装置”、“工业园区废水智能化技术管理系统”已成功为60多个工业园区、3000多家企业彻底解决了环保问题。 近年来，公司先后承接完成的600多项环保治理工程。在印制线路板废水治理、电镀废水治理、织染废水处理、食品等高浓度有机废水处理和生活污水处理等领域形成了一套成熟、稳定的处理工艺。为适应和配合工业园区的发展，公司全力开发和建设工业园区集中式废水处理系统，特别是工业园区废水收集与自动监控系统，是行业中较早开发并应用的工业废水处理的先进技术，被国家环境保护行业协会推荐为全国推广示范技术。公司承接的中山市高平织染废水集中处理、高平电镀废水集中处理、梅州经济开发区线路板废水集中处理不但受客户的好评，而且也得到各级领导和有关专家的肯定，广东省环保产业协会是这样评价我公司的：“在工程的技术含量、运行稳定性、治理效果和自动化程度等方面有着很强的竞争优势”。
公司使命：
让“企业与环境友好相处“。我们相信，通过全体新大禹人的努力，”天更蓝、水更清、世界更美好“的企业愿景一定能实现。
公司福利政策：
1、五天7小时工作制，按照国家规定的法定节假日休假，服务满一年享受带薪年假；
2、入职购买五险一金，部分岗位购买商业保险；
3、免费年度体检；
4、员工生日、结婚、生育贺礼，节日礼金，防暑饮料，重病和丧事慰问，困难同事资助等；
5、视公司经营情况和员工年度表现发放年终奖金；
6、不定期举办各类丰富多彩的团建活动。
联系方式：
公司官网：http://www.gdxdy.com/
总部地址: 广州市萝岗区科学城科学大道99号科汇金谷二街17号
电话号码：020-82325959转129赵小姐