茂名招聘

职位描述：
岗位职责：
■ 根据公司业务发展的需要制定人力资源总体规划与年度实施计划
■ 研究设计人力资源管理模式，招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设
■ 规划组织架构，建立完善人力资源管理体系，制定和完善人事行政管理制度
■ 参与公司经营战略制定，协调各部门关系，积极配合做好内部管理工作
■ 向公司高层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，致力于提高公司综合管理水平
■ 控制人事行政类费用支出，负责公司资产的管理
■ 监督、指导人力资源管理各模块工作的开展
■ 指导下属制定阶段工作计划并督促执行，负责人事队伍建设，合理安排部门内工作
■ 人事行政工作中，人力资源工作占70-80%

任职要求：
■ 人力资源或管理专业，本科以上学历，同等岗位2年以上任职经验
■ 熟悉ERP系统人力资源管理模块，具备实际应用经验
■ 良好的沟通能力、应变能力、文字表达能力
■ 熟悉人力资源六大模块，能独立开展工作
■ 有人力资源战略规划、体系建设能力
■ 了解国家各项人力资源管理政策和法律法规

丰厚的薪资待遇：
月薪+年终奖+五险一金+意外险+年度旅游+年度体检+节日福利+培训晋升机会 举报 分享

北京海联捷讯科技股份有限公司（以下简称：海联捷讯）成立于2004年，公司旨在成为专业信息化领域领先的重点行业应用系统与IT综合服务提供商。2014年，海联捷讯成功挂牌新三板（股票代码：831014）。十多年来，海联捷讯始终秉承公司创立之初定下的“诚信可靠、专业专注”的企业理念，立足行业为面向高等级数据中心、指挥中心、智能交通和行业应用解决方案需求的客户，提供咨询、规划、设计、开发、实施、运维、安全等全生命周期的第三方专业技术服务。
海联捷讯总部设在北京，并在广州、成都、沈阳、大连、哈尔滨等地成立多家分公司或办事处，形成了覆盖全国的销售和服务网络。公司拥有一支由计算机软件专业博士和国际专家资质认证的精英组成的技术团队，包括多名ITIL、ITSS、HCTE、HCSE、CISP、OCP、AIX、VCP等认证工程师，拥有大量具备各类IT服务资质的专业人员，可以为客户提供全方位、标准化和高可靠的一站式IT综合服务。
作为一家高新技术企业，海联捷讯相继通过了ISO9001、ISO20000、ISO27001等国际体系认证，取得了计算机信息系统集成贰级资质、ITSS信息技术服务运行维护标准符合性资质、信息安全服务资质等多项专业资质。公司采用以用户为中心、以行业需求为导向的思路建设技术创新体系，从创新理念、组织机构、创新流程和管理制度等方面进行体系构建，并与国内知名院校电子科技大学、北京邮电大学建立了联合开发实验室，积极开展产学研合作，以保持技术水平的不断进步。公司多次获得国家科技创新基金资助，并通过了北京市科技研究开发机构认定。通过持续地研究开发与技术成果转化，目前海联捷讯已经拥有软件著作权45项，软件产品登记证书19个，发明专利2项，实用新型专利1项。
海联捷讯客户主要覆盖政府、政法、电信、新闻等信息化重点应用领域，公司凭借敏锐的市场洞察力、持续的创新能力、领先的技术优势、卓越的服务水平和积极的市场推广意识，以国家战略规划为指导，以行业发展创新为己任，以客户需求为动力，不懈努力，追求卓越，实现与员工、客户、社会和谐共赢发展。
公司福利：五险一金、意外险、年度体检、提供培训平台、生日/婚嫁/生育礼金、法定节假日及其它带薪休假日、节假日福利等等