兰州招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 根据总部的营销规划设计门店业务拓展计划，并组织实施；
2. 培训, 管理, 考核门店, 进行团队业绩追踪，达成业务目标；
3. 熟悉当地市场，定期编写分析报告；
4. 积极开发渠道，维护客户关系, 协调处理客户的意见和建议；
5. 为门店员工提供必须的培训, 如产品知识、展业方法、销售话术等；
6. 监督、分析竞争对手的业务计划和市场策略，以便于公司管理层及时做出相应调整对策；
7. 向团队传达严谨的风控意识，严格把控整个门店的客户质量 ；
8. 及时向总部和区域总反映市场运作情况并进行有效的风险控制；
9. 协助风控人员对所负责地区客户的催收工作，防止呆坏账发生；
10. 可接受外派。
任职要求：
1. 2-3年及以上工作经验；动态底薪+动态提成；
2. 汽车金融、融资租赁或主机厂、4S店等汽车相关行业经验；
3. 有汽车金融公司、汽车融资租赁公司销售工作经验者优先；
4. 有较强的市场开发经验，优秀的沟通及管理技巧，良好的客户服务意识。 举报 分享

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