兰州招聘

职位描述：
1) 负责财富端总部各项人事管理工作，包括人员入、离、转、调手续的办理管理工作，
考勤休假管理，下属各分公司人员花名册的编制、汇总、审核、提交等工作；
2) 负责监督财富下属各公司人员招聘，制定招聘计划，落实招聘管理等工作：
a) 充分了解和掌握负责区域人员编制、缺编情况，制定招聘计划与方案；
b) 监督并实施整个招聘流程，拓展招聘渠道，完成招聘目标；
c) 准确完成各项招聘数据整理及报表总结，优化招聘流程，提高招聘效率；
d) 充分利用各种渠道获取招聘信息，整合资源，建立并完善企业人才库；
3) 负责财富下属各分公司业务人员的绩效考核、绩效工资、月度奖金核对等工作；
4) 负责协助部门甄选高潜力人才及继任者，关注核心员工动态，实现人才梯队的
建设；
任职资格：
1、学历：本科及以上；
2、专业知识：人力资源相关专业优先；
3、工作经验：2年以上工作经验，1年以上人力资源综合管理岗工作经验；
4、岗位技能：认知并熟悉人力六模块并掌握部分管理工具，熟悉劳动法律法规及社保法律法规；
5、人际交往能力：具有较强的语言表达能力、文字处理能力、判断能力；
6、判断决策能力：具有较强的问题分析能力、推断评估能力；
7、计算机知识：熟练使用基本办公软件。

上班时间：9:00-18:00，（周一-周五），法定节假日，五险一金，十三薪。 举报 分享

中资联简介
中资联公司创建于2011年，总部位于上海，是中国领先的集财富管理、信用风险评估与管理、信用数据整合服务、个人融资委托、房地产委托交易、资产评估管理、小微贷款咨询服务与交易促成、大数据挖掘与整合服务等业务于一体的综合性现代服务业公司。

发展历程
中资联品牌由苏州中资联投资管理有限公司、苏州中资联信息咨询有限公司、苏州中资联信用管理有限公司、上海中资联财富投资管理有限公司、上海指旺信息科技有限公司、南京贝格金融信息服务有限公司等多家专业公司组成，已经在上海、西安、武汉、南京、南昌、合肥、长沙、青岛、苏州、无锡、常州等地开设了分支机构。2015年组织覆盖主要一、二、三线城市，中资联已发展成为一家具有相当规模及影响力的全国性公司，中资联“绽放全国”的长远战略正在如期践行。

公司官网：www.zzlgroup.com