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华南区高级人力资源经理

拓维集团

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2015-01-30
  • 工作地点:深圳
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:5-7年
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:人事经理  

职位描述

工作职责:
1、全面统筹规划公司的人力资源发展战略,合理调配公司的人力资源,推动公司的快速转型;
2、构建和完善适应公司发展需要的人力资源管理体系,完善和落实人力资源相关制度;
3、协调和指导各部门的人员招聘、员工培训、绩效考核、薪酬福利等工作;
4、负责公司中高端人才的引进、考评、培训,以及核心人才的激励与培养、人才梯队建设工作,确保优质的人力资源供给;
5、处理企业管理过程中的重大人力资源问题;
6、向高层领导提供人力资源战略、人才引进和保留、组织建设等方面的建议,致力于提高公司的综合管理水平。

任职资格:
1、年龄为28-35岁,本科及以上学历,管理类专业;
2、五年以上人力资源管理工作经验,具备人力资源各大模块实操经验;
3、掌握扎实的企业管理、人力资源管理知识;
4、具备较强的沟通能力和、人际理解能力和抗压能力;
5、具备较强的洞察能力和复杂问题解决能力;
6、具备较强的责任心和团队管理能力,事业心强;
7、具备大型互联网公司市场或销售团队人力资源管理经验者优先。

公司介绍

拓维信息1996年成立,2008年在深交所上市(股票代码:SZ.002261),是湖南本土成长起来的IT科技企业,现已拥有4000多名员工,在北京、上海、深圳、中国香港、美国、日本等地设有分支机构,公司多年来深耕教育、制造、交通、政府等行业,现已成为软件及信息领域一流的行业一体化解决方案提供商和华为智能硬件销售服务商,是华为TOP级全业务合作伙伴之一。
随着自主可控上升为国家战略,新基建成为拉动经济发展需要,华为宣布在未来五年内投资30亿元来发展鲲鹏产业生态,携手产业合作伙伴,加快国家重大战略自主安全可控步伐。拓维信息作为华为TOP级合作伙伴,双方紧密合作,优势互补,依托华为云与鲲鹏展开全方位战略合作,积极配合国家政府推进鲲鹏产业落地,探索形成“软件先行、硬件跟进、软硬齐发力”的差异化发展新路径,是鲲鹏产业的先行者、探索者、推进者,同时为各行各业提供基于鲲鹏处理器的领先 IT 基础设施及行业应用。
公司注重创新和可持续发展,拥有500+自主产权软件产品,并先后获得国家规划布局内重点软件企业”、“中国行业信息化杰出供应商”、“中国教育信息化突出贡献奖”等荣誉。作为湖南软件产业的领先企业,拓维信息努力承担起在湖南打造全国首个“硬件+软件”产业生态基地的使命和责任。
构建产业生态首先要构建人才生态,拓维信息心怀大志,广邀天下贤才志士共同打造湖南新型产业生态,力助全国自主创新产业高地形成,为湖南高质量发展贡献力量。

联系方式

  • Email:zhaopin@talkweb.com.cn
  • 公司地址:岳麓区桐梓坡西路298号 (邮编:410205)