日化项目主任/助理
益海嘉里食品营销有限公司兰州分公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)
职位信息
- 发布日期:2014-08-14
- 工作地点:兰州
- 招聘人数:2
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:大专
- 职位月薪:面议
- 职位类别:产品/品牌主管
职位描述
岗位职责:
1、协助项目部制定产品在辖区内的短、中、长期生意发展目标和年度发展目标,并对年度销量、费用进行分解和进度控制,确保进度的达成。
2、协助项目部制定产品在辖区内的渠道规划,指导并跟进落实分公司各销售组销售标准。
3、根据项目部在全国的产品组合规划,推动辖区内各销售渠道进行产品组合的铺市推广与产品价格的执行。
4、根据项目部制定的整体品牌规划,参与建议与执行分公司三月营销滚动计划,并跟进各销售渠道执行情况。
5、组织收集、汇总、分析行业信息、竞品情报、产品营销信息,为决策和营销计划提供参考。
6、负责对辖区内各经销商营销团队进行专业指导及协调分公司对应生产企业物流、客诉等工作。
7、负责对分公司项目组成员的日常管理及培训,并对其进行业务指导及跟进。
任职条件:
1、 大专以上学历,市场营销相关专业
2、三年以上日化、食品、饮料行业操作经验及经销商管理经验。
3、有较强的组织协调、表达沟通能力。
4、有全局观念、为人诚信正直、成就动机强
5、有较强的团队领导力、执行力、抗压能力
6、熟悉现代办公软件操作。
其它福利待遇:
1、为员工办理“五险一金”;
2、话费、车补报销:每月根据岗位职级给予相应额度的话费报销。
3、每年年底,公司将根据员工的工作表现发放相应额度的年终花红;
4、法定节假日,按国家规定休假;
5、年节福利;
6、取暖费;
7、员工体检,每年公司组织一次员工体检;
A.结婚贺礼B.丧事吊唁C.住院及工伤慰问D.生育礼金 E.生日慰问
1、协助项目部制定产品在辖区内的短、中、长期生意发展目标和年度发展目标,并对年度销量、费用进行分解和进度控制,确保进度的达成。
2、协助项目部制定产品在辖区内的渠道规划,指导并跟进落实分公司各销售组销售标准。
3、根据项目部在全国的产品组合规划,推动辖区内各销售渠道进行产品组合的铺市推广与产品价格的执行。
4、根据项目部制定的整体品牌规划,参与建议与执行分公司三月营销滚动计划,并跟进各销售渠道执行情况。
5、组织收集、汇总、分析行业信息、竞品情报、产品营销信息,为决策和营销计划提供参考。
6、负责对辖区内各经销商营销团队进行专业指导及协调分公司对应生产企业物流、客诉等工作。
7、负责对分公司项目组成员的日常管理及培训,并对其进行业务指导及跟进。
任职条件:
1、 大专以上学历,市场营销相关专业
2、三年以上日化、食品、饮料行业操作经验及经销商管理经验。
3、有较强的组织协调、表达沟通能力。
4、有全局观念、为人诚信正直、成就动机强
5、有较强的团队领导力、执行力、抗压能力
6、熟悉现代办公软件操作。
其它福利待遇:
1、为员工办理“五险一金”;
2、话费、车补报销:每月根据岗位职级给予相应额度的话费报销。
3、每年年底,公司将根据员工的工作表现发放相应额度的年终花红;
4、法定节假日,按国家规定休假;
5、年节福利;
6、取暖费;
7、员工体检,每年公司组织一次员工体检;
A.结婚贺礼B.丧事吊唁C.住院及工伤慰问D.生育礼金 E.生日慰问
公司介绍
营销公司介绍(http://www.jinlongyu.net/):
益海嘉里食品营销有限公司的主要职责是根据集团各类快消品类产品的生意规划和发展策略,负责集团快销品类产品在粮油食品零售网络的销售,了解市场需求,整合营销资源,持续完善通路管理,提升产品的品牌价值和市场份额,推动集团快消品生意的快速发展。
益海嘉里食品营销有限公司下设29家营销分公司(分别有东区:杭州、上海、济南、连云港、合肥、南京分公司;南区:深圳、南昌、厦门、武汉、广州、长沙分公司;西区:昆明、南宁、成都、重庆、乌鲁木齐、西安、兰州、贵阳分公司;北区:哈尔滨、沈阳、石家庄、太原、天津、长春、北京、秦皇岛、郑州分公司),各分公司的主要职责是根据公司制定的快消品类产品的年度生意规划和发展策略,制定分公司小包装油、小包装米、小包装面、小包装杂粮、小包装豆奶等产品的营销策略和具体推广方案,并通过整合营销资源、标准化的营销管理体系建设,打造高效的营销通路体系,推动集团消费品类产品在所辖区域内的快速持续发展。
员工发展与培养:
人是企业最大的资源,益海嘉里集团倡导人才观,视人才为企业最大的资源和财富,为每位员工提供充分发挥才能的机会和舞台,也一贯重视和关注每位员工在公司内部的成长。公司通过内部专门培训机构建立了较完善的培训体系,包括新员工入职培训、在岗培训、外部培训、公司内训、学历教育、项目培训、国外参观学习与内部培训师队伍建设等。人事行政部会帮助员工进行职业生涯规划,结合员工的绩效考核和工作表现,员工在公司有不断晋升的机会,从而实现自己的职业理想和自我价值。
员工福利:
益海嘉里集团为员工设立了完善的社会保障及福利体系,如养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金等系列社会保险以及商业保险;提供国家法定假日、年休假、有薪公司假、婚假、产假等假期;为员工提供结婚贺礼、丧事吊唁、住院及工伤慰问、生育礼金、生日慰问及年节福利,同时经常组织开展丰富多彩的文体活动等。
我们力邀自信、充满激情、富有创意的你加入!
与益海嘉里一起迎接更美好的明天!
益海嘉里食品营销有限公司的主要职责是根据集团各类快消品类产品的生意规划和发展策略,负责集团快销品类产品在粮油食品零售网络的销售,了解市场需求,整合营销资源,持续完善通路管理,提升产品的品牌价值和市场份额,推动集团快消品生意的快速发展。
益海嘉里食品营销有限公司下设29家营销分公司(分别有东区:杭州、上海、济南、连云港、合肥、南京分公司;南区:深圳、南昌、厦门、武汉、广州、长沙分公司;西区:昆明、南宁、成都、重庆、乌鲁木齐、西安、兰州、贵阳分公司;北区:哈尔滨、沈阳、石家庄、太原、天津、长春、北京、秦皇岛、郑州分公司),各分公司的主要职责是根据公司制定的快消品类产品的年度生意规划和发展策略,制定分公司小包装油、小包装米、小包装面、小包装杂粮、小包装豆奶等产品的营销策略和具体推广方案,并通过整合营销资源、标准化的营销管理体系建设,打造高效的营销通路体系,推动集团消费品类产品在所辖区域内的快速持续发展。
员工发展与培养:
人是企业最大的资源,益海嘉里集团倡导人才观,视人才为企业最大的资源和财富,为每位员工提供充分发挥才能的机会和舞台,也一贯重视和关注每位员工在公司内部的成长。公司通过内部专门培训机构建立了较完善的培训体系,包括新员工入职培训、在岗培训、外部培训、公司内训、学历教育、项目培训、国外参观学习与内部培训师队伍建设等。人事行政部会帮助员工进行职业生涯规划,结合员工的绩效考核和工作表现,员工在公司有不断晋升的机会,从而实现自己的职业理想和自我价值。
员工福利:
益海嘉里集团为员工设立了完善的社会保障及福利体系,如养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金等系列社会保险以及商业保险;提供国家法定假日、年休假、有薪公司假、婚假、产假等假期;为员工提供结婚贺礼、丧事吊唁、住院及工伤慰问、生育礼金、生日慰问及年节福利,同时经常组织开展丰富多彩的文体活动等。
我们力邀自信、充满激情、富有创意的你加入!
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