兰州招聘

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、推行公司各类规章制度的实施；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、负责管理人力资源相关文件和档案。



任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

我公司是一家以从事系统集成及通信工程建设为主的企业，公司业务涉及销售、软件开发与服务、工程建设、工程服务、通信维护等多种业务。是一家以通信工程建设和服务、系统布线网络工程建设、安全防范工程建设、专业机房建设、多功能会议系统及公共广播系统工程建设、视频会议系统工程建设、电子显示屏系统工程建设、楼宇自动控制系统工程建设、系统软件平台研究、项目软件开发、一卡通系统工程建设等工程建设服务和系统工程维护外包服务、产品销售为主要内容的高新技术企业。

公司联系方式：刘女士 0931-8171152