兰州招聘

岗位核心价值：

建议和制定企业海外发展贸易模式；评估海外销售订单和合同的风险；海外客户信用等级评估；监督管理下属部门和员工；与其他部门的沟通和协作；
工作职责与评价标准
职责一职责描述：企业海外贸易模式
工作内容
公司海外发展规划，建议和制定海外贸易模式；
制定海外贸易模式中相关流程和运作细则；
提供海外贸易模式评估数据和监控海外贸易模式的实施
职责二职责描述：海外商务管理
工作内容
制定和推动海外销售相关文档的标准；规范和监控海外销售规范的落实；
评估海外销售贸易中的风险并提供建议和方案；
和海外销售公司一起制定年度和季度销售目标，并监督和评估实施情况；提供海外销售团队的业绩分析和评估建议；
分析和评估海外销售预测，改善和提高海外销售预测的准确率；
跟进和督促海外销售订单的交期准确率；
定期（月度，季度）回顾，分析和汇报和预算设相比工作情况，提出为确保下阶段目标的改进建议；
职责三职责描述：部门和团队建设
工作内容
合理配置和管理海外商务部的人员和人员绩效考核
培养部门内员工的创新能力和责任心，负责部门团队建设
负责部门日常管理
职责四职责描述： 海外客户管理
工作内容
制定和推动海外客户管理体系，控制海外贸易风险；
分析和评估海外销售价格体系，提出合理建议
任职资格要求
准入学历：大学本科以上学历
专 业：国际贸易或商务英语
经 验：五年以上相关工作经验，叁年以上同岗位工作经验
知识与技能

1、 熟悉国际贸易流程和相关国际法律法规；丰富的商务谈判技巧和实战经验；
2、 熟悉海外商务模式的流程和运作；
3、 熟练运用OFFICE办公软件
4、 英语听、说、写优秀
素质特征

良好的沟通能力；具有好的计划、组织、协调能力和团队协作精神；积极的工作态度，愿意在飞速发展的产业中工作，愿意承受高强度的压力；
工作条件
工作场所公司总部，固定（可能需要至国外出差，较少）

上海斐讯数据通信技术有限公司成立于2009年，全球总部位于中国上海，是一家致力于向用户及客户提供移动终端、数据通信产品、云计算等各种软硬件及整体解决方案的研发型高新技术企业。斐讯集研发、制造、销售于一体，旗下设有Smart Home产品委员会、Big Data大数据业务、战略投资平台、质量管理、知识产权、审计等部门，用户范围涵盖个人消费者、企业、政府、各行业等不同层次。
成立8年来，以每年超过200%的增速快速发展，2015年公司年销售额达120亿人民币，2014至2016年连续三年蝉联中国电子信息百强。
斐讯现有员工2300余人，在中国上海、北京以及德国慕尼黑、美国硅谷等地设立了研发基地。作为定位于全球的国际品牌，斐讯销售、服务网络在全球的布局已经逐步成型：在中国28个大中城市设立办事处，业务范围覆盖全国；自2012年建立欧洲分公司、东南亚分公司，正式开启国际化征程以来，经过4年多的发展，海外分公司已经遍布欧洲、北美、东南亚等全球多个区域。
斐讯坚持以客户为中心，基于满足客户需求而注重创新，2014年专利申请总数达995件，专利申请数在上海名列前三。斐讯通信品牌定位于全球化，“智慧互联，享你所想”结合了公司所在的行业领域以及消费者生活诉求的发展趋势的综合考量，聚焦在“智慧”上，确立发展智能家庭业务为公司的新战略，致力于成为智能家庭行业的定义者和普及者。