兰州招聘

职位描述：

一、岗位工作内容描述：

1、根据人员编制，开展招聘工作；
2、负责员工入职、离职手续的办理；
3、考勤机录入、考勤核对、汇总；
4、负责店面、办公室工资核算 、申报；
5、负责公司人事ERP系统人员资料档案的录入；
6、办公用品的采购、发放、登记；
7、与总部人事、行政工作的对接。

二、岗位条件要求：

1、具备一定人力行政基础；
2、熟练运用办公软件；
3、头脑灵活，亲和力强，善于沟通

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