连云港招聘

岗位职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平； 3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其它工作。

岗位要求：
1、大专及以上学历，物流仓储类相关专业；
2、两年以上仓储工作经验，精通仓库作业流程，熟悉统计帐务；
3、掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件，并懂得ERP操作；
5、爱岗敬业，能胜任临时性加班；
6、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

连云港科瑞人力资源顾问有限公司（CHR）成立于2003年，是江苏省苏北地区知名的人力资源外包服务供应商之一。凭借近10年的资深业内经验、专业的人力资源服务团队，在省内已拥有四百余家客户。公司始终致力于生产制造业领域，为客户单位提供全方位一站式人力资源管理方案，诸如人力资源外包、薪酬设计、税务及福利管理及其解决方案等服务，以满足客户不同层次人力资源管理需求。科瑞服务项目有猎头招聘、招聘流程外包、人力资源事务外包、劳务派遣、人力资源管理咨询等。我们承诺，以专业精湛的服务为客户的管理带来时间和资源上的更大节约，为创新HR业务流程和实践创造条件,共同提高人力资源管理高度。
科瑞在省内共有四家关联公司和两个办事处：连云港诺雅人力资源开发有限公司、连云港科瑞人力资源顾问有限公司、连云港科瑞公路工程有限公司、盐城科瑞人力资源有限公司、科瑞人力徐州办事处、科瑞人力淮安办事处。现公司呈现快速发展的态势，为获得更多的人才资源信息，公司启动“人才官培养计划”，现在徐州、南通、扬州相继准备开设关联公司，公司一直致力于在制造业领域中提供全方位一站式人力资源管理解决方案，为客户提供多样化的最优质的人力资源服务，以满足客户在所有层次的人力资源管理需求。