连云港招聘

职位描述：
工作职责：
一、绩效管理
1、根据公司的发展需要，拟定公司绩效考核制度草案，报上级领导审批。
2、按时组织各部门进行绩效考核，进行指导和监督工作与经理级以下绩效考评工作。
3、对考核结果进行分析、整理，形成报告，报上级领导，经确认后存档。
4、收集和建立考核项目指标,完善各岗位绩效考核表,参与员工绩效反馈，解答员工关于绩效考核制度等相关问题。
5、提出绩效管理与修改建议，负责绩效工资与年终绩效奖金计算等相关工作。
二、员工培训教育工作
1、建立和完善教育培训体系制度并组织落实培训制度；
2、负责收集和汇总公司年度培训需求计划并组织落实培训计划。
3、负责培训教材,课件,资料的收集及培训档案的建立和完善.
4、负责培训师资团队的建设与评估相关工作,组织落实培训考试与培训评估工作。
5、负责新进人员企业文化与制度的培训工作及考试,培训记录档案建立,培训后评估,。
6、组织落实转岗培训及委外培训工作。
三、完成上级领导交办的其他工作。

任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业；
2、年龄21-45岁，3年以上绩效、培训工作经验；
3、人力资源管理师（三级），熟悉 国家人事相关法律法规、人力资源管理相关知识；
4、良好的沟通表达能力，分析判断能力、组织协调能力、计划执行力、团队合作能力和交际能力。 举报 分享

上海皇宇科技发展有限公司成立于1999年7月，2001年被评为上海市高新技术企业，到目前为止已投资涉猎的领域有：皮革行业、日用化工行业、洗化及杀菌消毒行业、人体清洁与护肤行业、食品饮料行业、保健品行业、医疗卫生服务行业、奢侈品行业和文化产业等。
公司总占地面积38.4亩，总建筑面积69931平方米。目前共设立有12大事业部：皮化事业部、日化事业部、洗护事业部、奢护事业部、新材料事业部、奢侈品事业部、食品饮料事业部、OEM事业部、电购事业部、新零售事业部、海外事业部、特种蜡事业部等。同时还设立有9大研发中心，分别是：皮化研究中心、日化研究中心、新材料研究中心、生物工程研究中心、皮雕研究中心、3D打印定制研究中心、干洗工艺技术研究中心、奢侈品修护技术研究中心、生命科学研究中心等。现在职人员278人，其中博士和硕士33人，本科以上学历151人、高中以上94人，公司研产销一体，线下经销商网络遍布23省、661个城市，与500多家区域经贸公司保持长期合作，已覆盖的零售渠道达10余万家。
20余载，皇宇集团用心耕耘，公司旗下的系列子品牌：皇宇贵族、皇宇、皇宇人、闪擦、苹果、千百度、绿博士、草本医生、协和博士、宫廷草本、3V、8S、solunar、Rooroy、天天皇宇等，均已获得消费者的高度认可和青睐。