洛阳招聘

职位描述：
一、岗位职责：
1、收集、整理考核方法和考核依据的信息，根据公司考核制度协助制定各部门考核指标；
2、协助设计考核策划方案，参与各部门考核方案的实施工作；
3、整理和分析考核信息，反馈各部门考核结果；
4、建立人员考核管理信息库，维护信息系统数据；
5、收集考核中遇到的问题，提供考核体系和指标完善的建议。

二、任职要求：
1、人力资源或相关文科专业大专以上学历；
2、做事认真、细致，有耐心；可接受2015年毕业，2016年毕业的往应届生。
3、了解人力资源政策，熟悉绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法；
4、工作有条理性、计划性，亲和力强，原则性强，正直踏实，耐心、细心、办事沉稳细致，沟通协调能力强，团队协作精神；
5、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。

三、工作时间：
五天八小时工作制，节假日正常休息，带薪年假。

四、职业发展：
   公司系统化培训体系（内外训），提升各项技能，因求职地在洛阳，请勿重复投递。

联系电话：李经理：15981833945
咨询QQ：173575721 举报 分享

公司简介：郑州讯奥信息技术有限公司坐落于河南·郑州，是中国领先的大型综合性软件与信息服务企业，成立于2000年，2016年公司员工超过一万人，作为一家股份制企业，公司有十多年的发展历程，是国内一家专注于软件和电信行业软硬件研发的科技公司，为中高端企业提供软硬件技术生产服务。是中部地区领先的服务外包供应商，我们面向欧美、日本及国内市场的制造业、金融、电信、能源、IT及政府和公共服务行业提供ITO、BPO服务 。业务范围：我们拥有优秀的软件产品设计和开发团队，专注于研发具有自主核心技术和知识产权的企业级应用软件。同时，我们也为中小型客户提供计算机系统服务，计算机软件及辅助设备，其他技术开发、咨询、交流、转让、推广服务，公司拥有优秀的技术团队，公司的Java、Android、.net等核心技术人员具有10年以上的相关行业的软件开发和设计经验。公司现已与中软国际、华为、IBM、微软、百度、阿里集团等国际知名品牌有业务合作关系。企业文化：郑州讯奥信息技术有限公司秉承“奋斗为本，成就客户，创造分享，共同成长”的核心价值观，成为客户长期、稳定、可信赖的合作伙伴，为成为世界级IT服务企业而奋斗！
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