柳州招聘

职位描述：
1协助制定和修订公司绩效考核制度、先进评选方案，督导相关人员执行
2协助绩效考核体系的建设和完善工作，规范绩效管理各项流程
3搜集各部门岗位的业绩考核指标，制作各岗位的绩效考核表
4定期组织并协助各部门实施绩效考核工作，做好工作计划、总结及工作述职会的组织，及时向各部门经理汇报绩效考核工作进展情况
5协助相关部门/单位做好试用期人员的考核
6汇总、统计、归档绩效考核数据，建立员工绩效考核档案，为绩效工资核算提供基础资料及依据
7、负责培训项目的实施，并持续改善；
8、协助上级建立并优化培训体系，建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等；
9、协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施；
10、负责公司的培训计划实施，组织内外部讲师资源、审核课程并落实培训；
11、设计并落实员工的职业生涯发展规划，跟踪关键员工的职业生涯发展规划落实情况；
12、负责相关活动项目的组织开展，并向培训经理汇报工作。 举报 分享

我公司是广西柳工集团有限公司全资子公司，成立于1991年11月，注册资金630万元，是劳务派遣、管理咨询、职业指导、培训等人力资源领域的专业服务提供商。拥有一支开拓创新、业务精湛专业服务队伍，秉持“以人为本、客户至上、诚实守信、服务第一”的理念，为广大客户、求职者提供优质、快捷的人力资源专业服务。