丽水招聘

任职要求： 

1、本科以上学历，人力资源、行政等相关专业；

2、具备2年以上物业行业薪酬/绩效工作经验，并熟练操作；

3、熟悉人力资源薪酬福利、绩效管理模块专业知识，对人力资源其他模块也有一定了解；

4、熟悉五险一金缴纳流程，了解劳动法律法规； 

5、沟通&执行&统筹能力强，良好的抗压能力。

职责描述： 

1、依据薪酬管理制度，统筹管理员工工资、福利、奖金等；

2、统筹跟进劳动仲裁、年审、稳岗补贴申报等；

3、优化绩效考核制度，组织执行月度、季度及年度绩效考核&评优工作； 

4、加强与各部门之间的业务联系，支持业务开展；

5、协助部门总监展开工作。

雅生活集团成立于1992年，于2018年2月9日在香港联交所正式挂牌上市,位列中国物业服务百强企业TOP4，下设华东、华南、海南、西南、华中、西北、华北七大区域。完成中民物业及新中民物业收购后，雅生活集团合约面积将突破6亿平方米，在管面积将突破5亿平方米，服务业户超过300万人，服务项目超过3000个，覆盖全国30个省、直辖市、自治区。
2017年6月，雅生活集团相继收购绿地物业、南京紫竹物业51%股份，收购京基住宅物业、青岛华仁物业、哈尔滨景阳物、广州粤华物业、兰州城关物业、中民物业。目前，雅生活集团实施物业服务、资产管理、公共服务、城市服务和社区商业五大板块的多轮驱动，集结多业态业务、发挥资源整合的优势，努力实现“全区域覆盖、全业态经营、全产业链发展”的美好愿景。