凉山招聘

1、 业绩管理：客户销售预估追踪及达成，营业所咖啡产品业绩预估规划及达成进度追踪，客户打款进度追踪

2、 产品推广及管理 ：新品销售及推广，产品促销执行，产品售后及服务（含品质客诉处理），产品陈列规划及执行

3、 市场管理：①市场布建：空白市场（大标+小标）开发＋绩差市场追踪

②市场精耕：集团产品有效上架并产出绩效，终端网点有效新增

③市场秩序：货物流量流向监督市场盘价管控及市场秩序管理

④市场资源：终端门店及资源投入管理

⑤异常改善：市场及业务指标稽核异常追踪改善

⑥基础作业：各层级业务基础作业(含SFA)绩效追踪及管理

4、 客户管理 ： ①客户资源储备及开发建档

②客户维护、服务及管理(含营运客诉处理)

③客户进销存管理（拒收/盘点/促销/报废等）

④客户入金、转款、退款等共享作业

⑤客户资质信息更新及维护

⑥行销政策追踪落实

⑦客户汰换及遗留问题追踪处理

5、 人员管理 ：1、通过市场走访（终端拜访/客户拜访等)对业务作业、资源使用的市场作业稽核与管理

2、人员招聘/新进及绩差人员的培训和带教/下辖业务人员管理/预离职人员监控

要求：1、专科以上学历；

2、2年以上快消品工作经验

  旺旺集团成立于1962年，前身为宜兰食品工业股份有限公司，1983年于台湾创立旺旺品牌，且于90年代初期即赴大陆投资设厂。截止2016年底，已经在全国各地设立34家生产基地及300多家营业所，总计员工约5万多人。食品饮料业“中国旺旺控股有限公司”在香港主板上市，目前为香港恒生指数成分股之一；除了食品饮料业之外，也跨足了媒体、金融、饭店、医疗、文化等其他领域，朝向多元化发展目前不断前进。
  旺旺一向秉持海纳百川，唯才是举，尊才重贤，脚踏实地的用人原则，坚持以人为本，视员工为企业发展的根本。公司提倡员工将个人价值的实现融入到旺旺事业的持续发展中，在公司内部提倡员工树立终身学习的竞争理念，着力打造和培养员工成为具备国际化素质和国际竞争力的人才。
  我们致力于为员工创造良好的工作环境，培养忠于旺旺事业、志同道合的员工队伍，让每一位员工与企业共同成长。我们热切期待着您的加盟，让我们同心携力共同实现“世界米龙”的经营目标。