廊坊招聘

岗位职责：

1、根据公司人力资源规划建立健全公司绩效考核体系及制度规范；
2、设计并完善考核策划方案，参与各部门考核方案的实施工作；
3、收集、整理、分析考核依据信息，根据公司考核制度制定各岗位考核指标；
4、负责绩效考核过程的跟进，汇总和分析各岗位绩效考核结果，并进行跟踪、反馈，解决考核过程中出现的各种问题；
5、组织和指导各部门的绩效考核工作，建立人员考核管理信息库，维护信息系统数据的及时完整；
6、收集考核中遇到的问题，提供考核体系和指标完善的建议；
7、根据各部门经营实际情况，设计符合管理需求的薪资结构；
8、每月根据绩效考核结果核算薪酬，为财务部提供发放依据；
9、依据部门工作计划，执行与实施福利工作。包括活动安排、物品发放、过节费核算等。

任职要求：

1、本科以上学历，人力资源管理或管理类相关专业；
2、五年以上绩效考核相关工作经验；电子商务行业优先考虑；
3、熟悉各种绩效考评方法及绩效管理流程；
4、具有较好的理解分析能力、沟通协调能力，数据分析能力强；
5、积极主动、原则性强、善于沟通，具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识；
6、熟练操作各类办公软件，具有基本的网络知识。

工作地点： 上海张江碧波路

       1号药网（111.com.cn），中国网上药店领导者，于2010年7月正式上线，是中国第一批获得国家食品药品监督管理局颁发的《互联网药品交易许可证》（许可证号：粤C20100001）的合法网上药店。

    1号药网上线以来，凭借优秀的品牌形象、广泛的医药资源和强大的电子商务专业团队在短期内实现了跨越式发展，连续获得“中国医药电子商务网站十强”、“最受欢迎医药保健类商城”、“中国网上药店理事会常务副理事单位”及“医药电子商务营销先锋奖”等荣誉称号。

    1号药网秉承“诚信、顾客、执行、创新”的经营理念，与500多家国内外优秀的医药健康产品厂商合作，向消费者提供在《互联网药品交易许可证》允许交易范围内的中西药品、保健品、医疗器械、成人产品、隐形眼镜、美容护理等近万种医药健康产品，并由一批获得国家资质的执业药师、医师提供专业的在线咨询服务。我们志在为千家万户提供优质的医药健康产品和用药服务。

    作为国内医药电子商务行业的开拓者和领跑者，1号药网将不断创新与开拓，以为顾客创造价值为导向，提供便捷、低价、优质的健康服务。

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