娄底招聘

岗位职责：
1、根据集团战略目标编制人力资源规划，并对公司进行人员配置和调控。
2、制定行政工作计划并督导实施，为各部门日常工作的开展提供有力的后勤保障。
3、与各部门建立良好的沟通渠道，妥善处理各类员工关系。
4、建立、维护当地企业、政府等部门的关系。
5、负责本部门预算控制。
6、本部门岗位设置及团队建设。

任职要求：
1、人力资源管理、企业管理等相关专业全日制大专及以上学历；
2、5年以上人事行政工作经验，3年以上团队管理经验；有汽车行业（4S店）行政人事管理经验者优先；
3、熟悉行政工作流程，熟悉人力资源各个模块，擅长招聘工作，有丰富的招聘经验，熟悉当地各项政策法规。
4、具有较好的人事管理和人事数据分析能力；工作细致、严谨，具有较好的沟通能力、组织协调能力，能承受一定的工作压力，具备一定汽车行业服务意识；
5、当地人优先；工作地点：娄底。

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