昆明招聘

职位描述：
职责与工作任务：
一 职责表述：负责开发目标市场客户。 工作时间百分比： 10%
1.搜集行业信息，协助高级顾问拓展新的客户；
2.发掘客户需求，与意向客户沟通服务内容，谈判合作条款，签约落单；
3.整理客户档案，分类归档，保存完整。
二 职责表述：负责候选人的搜选、推荐工作。 工作时间百分比：60%
1. 在主管的指导下，全面负责RPO项目执行，客户基层岗位招聘；
2.协助猎头顾问对高端候选人进行候选人评估和推荐，面试辅导和项目跟进；
3.按公司流程规定，在指导下负责经理级以下岗位猎头项目服务；
4.候选人推荐过程的业务文档备案齐备，保存完好。
三 职责表述：负责服务费的收取和客户关系维护。 工作时间百分比：10%
1.按照业务流程规范撰写相关业务文件；
2.按照合同约定条款，及时收缴应收账款；
3.协助顾问完成售前、售中、售后的客户服务工作，维护客户关系，与客户建立长期的、互利的合作；
四 职责表述：负责人才库的信息录入及更新。 工作时间百分比： 10%
1.筛选电话沟通或面试过的有储备价值的人才信息，按要求录入人才库；
2.获取录入人才的最新工作信息或联系方式，及时更新，保证信息的有效性；
3.按质、按量完成人才库信息录入指标。
六 职责表述：负责fesco猎头品牌的推广。 工作时间百分比： 8%
1.规范使用猎头产品宣传推广资料，注重客户感受；
2.规范职业行为，提高专业素养，树立fesco猎头“顾问式服务”的良好形象。
六 职责表述：完成上级交办的其他工作 工作时间百分比：2%

岗位要求
1、大学本科以上学历，人力资源专业优先；
2、半年以上招聘经验，专职招聘经验优先；
3、良好的沟通能力，良好的协调能力；
4、普通话标准，较好的学习能力，优秀的悟性；
5、热爱人力资源行业；
6、性格开朗外向，良好的抗压能力；
7、内心积极向上，充满正能量。
晋升方向：猎头顾问、猎头部门主管或RPO部门主管、经理。 举报 分享

成立于1979年的北京外企人力资源服务有限公司（以下简称FESCO），是中国率先为外商驻华代表机构、外商金融机构和经济组织提供专业化人力资源服务的公司，拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质，是跨国企业在华的首选人力资源战略合作伙伴，是中国500强企业之一。

作为中国人力资源服务行业的领跑者，FESCO服务于来自上百个国家和地区的2万余家客户，以及在这些机构中工作的130余万名中外雇员。客户包括众多国际知名跨国企业、三资企业、国营企业、民营企业，横跨通讯、电子、IT、汽车、石化、医药、金融、快速消费品等多个行业。


FESCO人力资源服务体系依托网站、呼叫中心等技术手段，贯穿招聘、派遣、员工福利外包、IT人员外包、财务外包、外籍人员服务等多重领域，在全国建立了120余家投资公司及分公司，形成了以北京和上海为中心、覆盖全国31个省市自治区300余座城市的服务网络，通过“一地签约，全国服务”为客户提供最大便捷。

2010年底，FESCO携手德科集团（Adecco），在上海合资成立了北京外企德科人力资源服务上海有限公司（FESCO Adecco），这是FESCO推进国际化发展的一个里程碑，更是FESCO走向国际舞台的一个新起点。未来，FESCO将不断提升参与国际竞争的能力，为推动中国人力资源服务行业的国际化和专业化发展作出贡献。