昆明招聘

职位描述：
【岗位描述】
1、负责车辆保养电话提醒；
2、负责车辆保险电话招揽，及公司其他活动客户电话招揽；
3、通过收集客户来电记录及客户数据分析、给相关部门提出改善意见。
4、负责客服部门相应报表制作及反馈工作。

【岗位要求】
1. 中专以上学历，专业不限，22-36岁，***优先。
2. 能够熟练地操作电脑。
3、普通话标准，有亲和力，口头表达能力好，善于与人沟通交谈，应变能力强；
4. 有114、10086等电话客服工作经验者优先考虑。

基本福利描述：
公司严格执行国家劳动合同法规定。
1、员工入职即签订正式劳动合同，期限首次为二年，第二次为二年，第三次为长期、无固定期限劳动合同。
2、试用期普通员工二个月，经理级六个月，试用期含在劳动合同期限内（即不是转正后才签合同，而是在入职时即签订劳动合同）。
3、签订劳动合同即享受法定五大保险+公积金+团体意外伤害保险+人寿险（七险一金）。
4、上班时间8：30—17：30，国家法定节假日按规定休假。入职满一年即享受5天带薪年休假。婚假、产假、哺乳假、丧假等按国定规定执行。
5、公司鼓励员工长期、稳定与公司发展，二线固定薪酬人员每年均有一次以上调薪机会，年底双薪（按入职时间核发），员工活动、节假日慰问及生日福利等。
6、参加公司及部门培训，优秀员工有机会到参加海马汽车总部、大昌行集团举行的培训或研讨会。

优秀的合达欢迎您，欢迎您到公司来考察！

联系人：刘小姐
联系电话：0871-8354388
联系地址：昆明市高新区科高路小屯汽车市场内
简历投递邮箱：kmhdlh@heda.kmmotor.cn 举报 分享

    昆明合达公司成立于2001年8月，注册资金为2亿元。昆明合达凭借雄厚的背景实力，于2001年建立了海南马自达4S销售服务店，占地面积8500平方米，是集整车销售、维修服务、配件供应、信息反馈为一体的专业销售服务店。公司拥有专业而现代化的展示厅，更拥有一批高素质的精英销售服务队伍，公司年营业总额为1.5亿元。依靠大昌行集团的雄厚实力，积极发展云南省汽车业务，至目前为止，在云南已拥有近27000多个忠实客户。
昆明合达管理严格，各项规章制度健全。公司设有专职的制度执行检查专员，对员工的行为规范和业务工作流程和标准进行长期、持续的检查、监督和执行。用一句话说，就是“每个岗位都有一个明确的岗位职责，每个工作都有一个明确的工作流程。
公司注重员工的技能提升培训，但更重视员工的心态成长和心智开发。我们通过严格的制度管理，引导员工创建有序的工作秩序；我们通过严谨的绩效管理，培育全员紧密协作。整个工作氛围是快节奏的、简单的和高效的。

我们的企业愿景是：3到5年内，成为全国汽车行业最优秀4S店（NO.1)
我们的企业精神是：注重细节、追求完美、争创第一。
我们的核心价值观是：诚信、严谨、高效。
我们的用人观念是：诚实、爱心、责任
我们倡导“开放、坦诚、信任”的沟通平台，致力于建设一个简单、有序、积极的工作环境。
我们倡导真实，着重从员工的心态成长和心智开发来培养人、激励人。内心的改变，才是最有力的改变。
我们提倡职业化，坚持“制度化、规范化、流程化”的工作方式，切实践行“制度第一、总裁第二”的企业管理理念。

联系人：刘小姐
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联系地址：昆明市高新区科高路小屯汽车市场内
接收简历邮箱：kmhdlh@heda.kmmotor.cn