昆明招聘

职位描述：
岗位职责：
1.协助制定及设计本部及分子公司薪酬福利方案，并适时调整；
2.编制福利统计报表，为数据分析提供基础 数据；
3.管理公司员工人事档案，并收齐相关的资料，新建员工档案，并实时更新维护人事档案；
4.办理新员工入职手续及入职引导，做好新员工的回访与跟进；
6.劳动合同签订、五险一金的办理；
5.及时更新人员信息系统管理：将新员工加入公司群，录入浪潮人资系统和提交OA用户申请；
6.解除劳动关系：员工离职办理及劳动关系的解除；
7.劳动风险管控： 预防劳动风险、解决劳动纠纷；
8.人员离职：根据《离职流程》，办理离职手续。
任职资格：
1.本科以上学历，具备人力资源管理基础理论知识；
2.1-2年人事工作经验，熟悉相关劳动法律法规和政策规定；
3.具有较强亲和力，具备高度的责任心与上进心，执行力强；
4.具有较强的沟通协调能力、执行能力、解决和分析问题的能力。 举报 分享

云南能投物流有限责任公司是云南省能源投资集团有限公司的二级子公司，是省委省政府对能投集团定位的“能源、物流、信息”三大重要战略部署之一—“物流”板块的实施主体。业务涵盖全球贸易、口岸运营、跨境物流、仓储运输、加工制造、供应链金融、电子商务、农产品流通“八大板块”，在云南、深圳、北京、贵阳、中国香港、老挝、越南、新加坡等国家和地区成立20余家分子公司及办事处。
公司成为云南本土第一家国家5A级综合服务型物流企业，获“中诚信”AA主体信用评级，是260亿云南省“物流产业投资基金”实施企业，云南首批“无车承运人试点企业”、云南省“煤炭交易储运平台”、“中国杰出物流企业”、“全国物流企业50强第34名”、“云南省企业100强第10名”、“云南省服务业企业50强第2名”、“云南省5A信用企业”。
展望未来，公司将一直秉承“诚信为根本，责任求生存，专业图发展，服务达共赢”的核心价值观，坚持“为客户创造价值”的服务理念，将公司打造成以现代物流和贸易为核心竞争力的现代物流产业集团，为云南省的经济发展作出积极贡献。