昆明招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助总经理处理日常事务及与各职能部门的联络、协调，做好上情下达工作；
2、按照领导的安排，协助其他部门组织企业的重大活动；
3、协助跟踪企业经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议；
4、在企业经营计划、销售策略、运作等方面向总经理提供相关解决方案；
5、协助总经理进行企业文化、战略发展的规划，配合开展企业文化工作；
6、参加由总经理组织召开的行政例会、财务会议以及其它会议，做好会议记录，了解各项决定的执行情况并及时反馈信息；
7、负责各种会议记要、备忘录及其它文件的整理、打印、分发、归档、保管等工作；负责公司内部各部门或者外界报送总经理的各种会议记要、备忘录及其它文件和信函的呈送、处理、归档等工作；
8、负责总经理出差前以及出差后的工作处理（借款、日程安排、酒店预定、车辆接送、礼品准备、电话联系、车旅费报销等）；
9、完成总经理临时交给的其它工作。

任职要求：
1、三年及以上相关企业行政管理工作经验，两年以上相关职位的工作经验；具有一年以上外资企业或国内知名企业相关工作经验者优先 
2、熟悉各部门及其运作程序，掌握各项规章制度，对公司的经营以及软件（公司的目标、经营思想、服务理念等）情况要了如指掌，以便更好地协助总经理完成各部门的协调管理以及对外联络沟通的工作，使工作更有效率；
3、熟练掌握中、英文文字处理技能，熟练操作各种办公室自动化设备，如计算机、打印机、传真机、复印机等；
4、具备较强的对内、对外的沟通能力，使总经理的各项指示、计划、意愿得以贯彻和执行；
5、能严守机密、恪尽职守、吃苦耐劳，具有团队精神，忠实于自己所服务的组织，与各部门的管理人员以及公司相关的企业、团体和政府职能部门保持良好的合作关系。 举报 分享

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