昆明招聘

职位描述：

岗位职责：
1、参与制定车辆金融事业部经营发展的战略目标和方针路线，根据经营目标制定业务规划；
2、密切关注市场动向，掌握行业信息，发展、维护和协调各种业务合作关系；
3、负责规划业务部车辆金融组织架构，规范业务流程和制度建设；
4、汽车融资租赁产品的研究和开发；
5、协助业务部总经理不断完善业务风险管理制度；

6、组建区域销售团队，培养、管理、培训区域团队，监督并协调团队共同完成业务指标，参与公司业务战略规划的推进实施；

7、全面负责区域市场开拓工作，根据公司制定的方针政策与厂商或经销商建立长期战略伙伴关系，推广公司汽车金融产品，开发客户、提供维护服务及管理客户关系；

8、负责从项目立项、信息收集、项目评估论证到合同签订整个过程的监督，全面负责部门内部及外部程序的推进实现及管理；
9、与公司其他相关部门的协调组织，包括项目调研安排、资金安排、商务运作、信息收集和信用调查安排及出险后期处理工作的跟踪安排；

任职资格：
1、30-45岁，大专及以上学历，会计、财务管理、金融或其他经济类相关专业；
2、具有汽车金融工作经验3年以上；
3、较全面掌握汽车金融等行业信息，具有良好的行业客户资源；
4、有丰富的银行风险控制、信用调查或融资租赁业务与项目运作经验；
5、具有有良好的资金分析能力和判断能力；
6、具有优秀的职业素养和团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战，具有良好的计划、控制、协调力，有较强的谈判技能，具备良好的沟通能力；

7、带领过团队，有丰富的部门管理经验，有银行合作资源，车商合作资源的优先考虑，待遇从优。

8、待遇：年薪制15-20万+绩效奖金，只要您有能力，我们期待您的加入！

如果您认为自己是优秀的，请加入众汇，我们将为您提供：
1、教育培训：众汇为员工，定期提供所需的专业知识和技能培训；
2、职业发展：公司实行双通道职业发展策略，建立了完善的管理和专业双通道任职和晋升体系；
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6、发放传统节假日礼品并定期组织生日会等。
众汇目前正处于高速发展的市场拓展阶段，经过总公司系统培训及考核后优秀员工，将有机会申请全国各地分、子公司的工作岗位，优秀管理人员将有机会担任全国各分、子公司管理职位。

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公司现在是和南充市商业银行、中国工商银行、山重融资担保、中国银行合作，今后会多家银行进行合作，开展轿车及工程车贷款担保业务，在业内招募大批专业人才及业务精英，迅速与通源汽车，阳光汽车，霸龙汽车，润源汽车，鑫强伟业汽车，韩宇汽车，飞尔达汽车，瑞森汽车等车商及诸多4S店建立了良好的合作关系。公司拥有专业的调查员，内控管理人员，建立了系统的按揭贷款、调查、业务审核、签约、公证、催收、续保、贷后管理等系列化管理制度，制定了担保业务的严密操作程序及按揭贷款、业务审核、抗风险等措施。
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