昆明招聘

岗位职责：

1、负责公司员工和新进员工的教育、培训工作及组织新人进行入职考试，以及试卷批改及成绩归档、公布；

2、协助制定员工职业生涯发展规划，明确员工的职业发展通道并跟踪、员工在公司中的职业成长；

3、组织培训过程，管理和维护培训器材及培训室；

任职要求：

1、大专科及以上学历

2、有公司办公室管理、人力资源招聘工作或相关培训者优先
3、熟练操作办公软件

4、技能技巧：性别不限，年龄22-30岁，熟练操作电脑，掌握办公室软件操作技能

昆明新亚房地产经纪有限公司简介
               房地产经纪行业的领跑者
   昆明新亚房地产经纪有限公司成立于1999年，是最早推行连锁化、品牌化、网络化发展的新型房地产经纪连锁服务企业。在16年的发展历程中荣获了“ 中国房地产经纪“城市之星”、“中国房地产经纪百强企业”、“优质房地产经纪品牌”、云南省“十五”房地产经纪“先进企业”称号等殊荣,创始人王艺乔先生2013年当选昆明市房地产中介协会会长，新亚地产成为中介协会会长单位。
   目前在昆明主城区，新亚地产拥有200余家直营连锁门店和2300多名专业地产置业顾问，月均成交（买卖）二手房500余套，市场占有率超过25%。15年来累计为100余万客户找到了放心物业，实现了公司的服务理念：全心照顾，放心托付！
   新亚O2O平台秉承“超级平台，超级联盟”的理念，依托于强大的技术创新能力，打造了覆盖“PC+移动”的全渠道营销神器，真正实现科学化、智能化、精准化的营销解决方案服务，通过“电商平台+经纪联盟+案场服务”模式打通线上、线下营销渠道，打造了极具竞争力的O2O平台，为开发商提供更高效的整合营销渠道，为经纪人提供最具优势的新房优质房源。2014年先后代理分销30余个一手楼盘项目，累计成交面积20余万平方米，累计成交约210亿；创造了一个个逆市营销神话！