昆明招聘

岗位职责：
1、根据总部下达的财务指标制定相应的年、季、月度工作计划、落实并督导达标，具体包括校区各项指标的管理（销售、收入、成本、利润）；2保持并改善本校区的教学质量和服务质量，负责计划制定及实施推进；3、召开例行会议，对学校的重大问题或方案进行决策，推进和执行关闭；4、维护现有的市场和客户，开拓新市场和潜在客户；5、按照公司组织管理原则，营造良好组织氛围，推进企业文化的神耕；6、制定校区的人才培训、培养计划，并为运营发展储备人才；7、负责校区安全经营管理和资产管理，做到账实相符，安全经营；8、领导交办的其他工作。<div> 任职要求：
1、 大学本科以上（含），管理、营销、教育心理学等专业； 2、 从事相关管理岗位2年以上、欧文部长一年以上并经储备干部培养； 3、 相关中级职称或职业技能认证； 4、 熟悉校区各版块的运转和管理体系（咨询、市场、教学、服务）；5、能够对校区出现的问题进行及时处理，并有前瞻性进行预防；6、能够针对校区部门间的协同配合、有效执行进行协调整合。7、高度的责任心（对企业的责任、对员工的责任、对学员的责任、对社会的责任等）；8、具有较强的沟通能力（对内及对外）；9、具有较强的学习企图心和创新意识。</div>

欧文成立于2001年，辐射重庆、昆明、成都，拥有用户家庭超过100000个，拥有国内一流专业师资500多人，拥有外籍专家及海外留学归国人员近200人。专注于3-18岁儿童、青少年及出国留学，托福雅思英语教育的非学历教育机构。得到了剑桥大学出版社、麦克米伦教育集团、培生朗文教育出版集团、圣三一国际英语口语测试、PTE少儿英语考试、PTE通用英语考试等国际权威机构的支持。