人力资源部经理
昆明诺仕达企业(集团)有限公司
- 公司规模:5000-10000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:多元化业务集团公司
职位信息
- 发布日期:2013-12-25
- 工作地点:昆明
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6000-7999
- 职位类别:人事经理
职位描述
岗位要求:
1.大学专科以上学历,人力资源、 劳动和社会保障、企业管理专业者优先
2.3年以上大型企业人力资源经理工作经验。
3.能力、技能:
a.很好的人际关系协调能力;
b.很好的系统思考和逻辑思维能力;
c.很好的语言表达和文字表达能力;
d.很好的计划控制能力;
e.很好的组织协调能力;
f.较好的战略思考能力;
g.较好的说服影响能力。
4. 28—40岁之间、性别不限。
岗位职责:
1.根据本公司年度发展战略和工作计划制订本公司年度人力资源规划;
2.负责本公司各部门定岗定编的审核工作;包括职位说明书和岗位操作规程修订的审核;在人力资源系统中完成本公司职位调整、岗位说明书和岗位操作规程更新的操作;
3.协助公司总裁组织协调本公司各部门导师督导制、绩效管理等公司整体人力资源管理工作;
4.对公司重大人事决策提出建议并参与意见;
5.公司大型人力资源活动或计划的组织开展、协调、落实、总结;
6.人力资源部日常行政和业务的组织管理;
7.根据公司的职位职级评价规定,组织完成本公司员工职位职级的评审确认等工作;
8.负责劳资管理工作,根据公司制度文件审核工资核算情况,统计分析并对薪酬水平和结构的调整向总裁提出专业建议;
9.负责组织招聘活动,并参与应聘人员面试筛选;
待遇:5300-10000+奖金+五险
1.大学专科以上学历,人力资源、 劳动和社会保障、企业管理专业者优先
2.3年以上大型企业人力资源经理工作经验。
3.能力、技能:
a.很好的人际关系协调能力;
b.很好的系统思考和逻辑思维能力;
c.很好的语言表达和文字表达能力;
d.很好的计划控制能力;
e.很好的组织协调能力;
f.较好的战略思考能力;
g.较好的说服影响能力。
4. 28—40岁之间、性别不限。
岗位职责:
1.根据本公司年度发展战略和工作计划制订本公司年度人力资源规划;
2.负责本公司各部门定岗定编的审核工作;包括职位说明书和岗位操作规程修订的审核;在人力资源系统中完成本公司职位调整、岗位说明书和岗位操作规程更新的操作;
3.协助公司总裁组织协调本公司各部门导师督导制、绩效管理等公司整体人力资源管理工作;
4.对公司重大人事决策提出建议并参与意见;
5.公司大型人力资源活动或计划的组织开展、协调、落实、总结;
6.人力资源部日常行政和业务的组织管理;
7.根据公司的职位职级评价规定,组织完成本公司员工职位职级的评审确认等工作;
8.负责劳资管理工作,根据公司制度文件审核工资核算情况,统计分析并对薪酬水平和结构的调整向总裁提出专业建议;
9.负责组织招聘活动,并参与应聘人员面试筛选;
待遇:5300-10000+奖金+五险
公司介绍
昆明诺仕达企业(集团)有限公司创立于1992年6月6日,是诞生于中国改革开放大潮中的民营企业。历经二十三年发展,已滚动发展成为现代法人治理结构的大型企业集团,员工一万余人。集团现经营业务涉及文化旅游产业、养生养老产业、翡翠珠宝、零售商业、国际酒店、餐饮娱乐休闲、茶产业、殡葬园林、房地产开发、商业地产运营等十大产业。旗下拥有“七彩云南”、“庆沣祥”、“南亚风情园”、“怡心园”、“南亚风情·第壹城”、“七彩云南·第壹城”、“七彩云南·古滇文化旅游名城”、“金宝山”等多个知名品牌。同时是麦当劳在中国的特许发展商,更与温德姆集团“豪庭”、“豪生”,洲际集团“洲际大酒店”、“皇冠假日”,万豪集团“万豪酒店”等国际知名品牌合作,委托其管理诺仕达集团旗下昆明国际五星级豪生大酒店、白金五星级七彩云南豪廷大酒店。多次受到国家及云南省委、省政府表彰,是云南省重点保护非公有制企业,连续多年被银行系统评为“AAA”级信誉单位。集团创始人任怀灿先生因功勋卓越,荣膺首届“中国特色社会主义事业建设者”称号。诺仕达集团也凭借对旅游产业的突出贡献,获评首届“中国旅游产业十杰杰出贡献奖——飞马奖”,名列前三甲。
联系方式
- Email:hr@163.com
- 公司地址:上班地址:重庆