昆明招聘

岗位要求：
1、男， 30-40岁；要求本科或以上学历；管理类、人力资源类或文科专业；形象气质好，有一定的文字功底；有大、中型公司同等岗位任职经历；
2、具有较强的协调能力、执行能力及公关能力，责任心和人际关系相容性强；熟悉当地劳动法律、法规，了解办公室的总体运营管理模式
3、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
4、对外拓展、外联较强，有一定的市场开拓能力；
5、熟练使用办公软件和办公自动化设备，能懂ERP、OA系统管理软件的应用。
6、配合总经理制定和完成公司的管理制度和部门管理制度的完善。
7、双休、年薪制15-20万、五险。

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