昆明招聘

您是一位骨灰级程序猿？

还是一位资深攻城狮？

又或者您是一位菜鸟级的IT男？

在这里，一群热情似火、求实创新的年轻人，因为同样的追求走到了一起；

在这里，从需求到设计，从开发到测试，面对大小的BUG，让我们全力以赴，只为现场的部署，客户的认同，巨大的成就让我们酣畅淋漓；

您是否正有此意在IT界驻足？

您是否乐于享受工作与成就带来的快感？

您是否愿意成为一位藐视BUG而傲视天地的IT老鸟？

如果您的答案是肯定的，那您还在迟疑什么！

这里有：无限的空间与机会供您成长并实现您的价值！

这里是：一个年轻，富有创造性和充满活力的团队！

这里是：风雨同行、展示才华、梦想起飞的地方！

我们盛情地邀请您加入博惠思华，一起去见证系统身后所带来的精彩！

1. 计算机及相关专业本科以上学历，熟悉.net体系应用开发，精通C#；

2. 深刻理解面向对象设计,ingAJAX等前端技术，熟悉MVC4者优先；
3. 具备操作系统和数据库安全方面的开发经验；
4. 熟悉主流数据库的安装与使用，具备标准SQL编程能力；
5. 具备熟悉查阅英文文档或技术资料的能力，及独立分析问题，借助互联网等工具独立解决问题的能力，对工作中遇到的技术难题能快速攻坚；
6. 有良好的文档及代码注释习惯；
7. 有强烈的责任心和团队合作精神及认真的工作态度，，对从事本行业有浓厚兴趣，沟通能力、学习能力强, 良好的执行能力，很好的完成预定任务；
8. 吃苦耐劳，对工作有热情，能够在一定压力下工作。

我们能为你提供有竞争力的行业薪酬，人性化的工作时间，你有机会和行业一流的技术专家一起工作，可以直接面对广阔的市场。

此职位工作地点：北京朝阳区（北五环仰山桥）拂林路9号景龙国际D座301

        博惠思华（SOPHIA）是为企业人力资源管理信息化提供完整解决方案的专业软件服务商。

    公司核心技术人员是对人力资源管理业务有着深刻理解的复合型技术人才，早在1995年，该团队就已介入人力资源管理的信息化领域。经历九年的深入实践以及与专家团的长期合作，SOPHIA 已形成基于J2EE、DotNet二大主流技术平台的产品系列，完全符合国际数据交换接口标准及国家人事管理标准；SOPHIA系统采用基于组件技术的业务分层设计思想，为客户的业务应用带来了非常灵活的扩展性。此外SOPHIA系统功能完善，内部逻辑性强，简单易用，具有分析及决策支持功能，支持网络化、集团化的人力资源管理，是HR管理工具与管理理念的完美结合。

    博惠思华建设有强大的专家顾问团，与国内人力资源领域最具影响力的专业网站之一——中人网结成战略合作伙伴关系，将先进的HR管理理念及国内最佳实践成果源源不断地融入SOPHIA系列产品及服务。同时，博惠思华还在重大项目中与众多国内以及跨国咨询公司合作，共同完成人力资源管理系统的优化与应用。

    博惠思华SOPHIA系列产品的解决方案已经在国内众多行业得到成功应用，其范围涵盖了IT、金融证券、保险、电信、电力、房地产、制造、商业、医药、旅游、传媒、物流等各大行业。

    博惠思华在发展过程中还十分注重技术与资本优势的结合，并于2000年成功引进战略投资伙伴――上海证大集团，为公司实力的提升奠定了坚实的基础。证大集团拥有包括香港上市的上海世纪在内的多家证券投资、房地产、科技投资公司，集团总资产超过三十亿。博惠思华是证大集团在科技领域投资发展的主体企业。

    公司总部设在北京，在深圳、广州设立有分公司，在西南、西北地区均有信誉卓著的商业合作伙伴。

    团队文化：
    勤奋
    通过勤奋献身的工作和坚持不懈的学习创新，让自身价值得到不断提升，也为企业的发展提供源源不断的力量；

    真实
    通过真实面对自己与他人，得以破除沟通的障碍，让企业氛围变得更宽松、自如和有序；
    通过真实客观面对市场需求和变化，紧密跟进时代潮流尖端的管理理念，得以为客户提供最完善的产品及服务。

    快乐
    在实现公司价值和自我价值的同时，始终保持积极与活力，最终让客户、员工和公司共同体验成长的愉悦和功的快乐。

    博惠思华，期待与您齐手并进共创美好明天!

       加入博惠思华，我们为您提供：良好的个人发展空间，良好的文化氛围，良好的薪酬福利制度，期待您的热情加入。

    
    您选择了我们公司，将享受以下福利：

    1、位于广州市繁华商业区写字楼，办公环境优越；
    2、每周五天工作制；
    3、公司免费提供午餐；
    4、每天下午4点为水果及下午茶享用时间；
    5、公司实行合同制为每一个员工签订3年以上劳动合同；
    6、参加社会保险（养老、失业、工伤、医疗、生育、重大疾病）；
    7、员工结婚、生日分别有礼金或礼品；
    8、节日福利礼品；
    9、年度免费1~2次旅游、春节晚会；
   10、每周均有健康活动，公司定期或不定期举行各项活动，如员工聚餐、公司活动、部门内部活动、端午/中秋应节活动；
   11、加班可补休；
   12、年底企业会根据企业利润及员工一年来的工作表现，合理安排年终奖；
   13、公司为每一位优秀的员工提供发展的机会及平台，在业内提供具有竞争力的薪酬结构及福利体系！


       勿电勿访，请直接通过51投放简历。重复简历不予考虑。