昆明招聘

岗位职责

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

5、负责公司的整体企业文化建设。



任职资格

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、八年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律 法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

银海地产，城市高品人居筑作者
    昆明银海房地产开发有限公司成立于1992年12月15日，已有22年开发历史；企业性质为港资企业，注册资金1亿元，资金实力雄厚；公司以住宅项目开发为主导，具有云南省建设厅评定的房地产开发企业二级资质，一级资质申报过程中；是现今昆明倍受市场认可的品牌开发商，强劲的综合实力列属本土开发企业第一阵营，累计开发规模逾300万平方米，开发经验丰富。
    银海地产专注于房地产开发事业，以“建筑生活哲学”为企业哲学，以优良的建筑品质、卓越的景观环境、尊崇的物业服务，为市场精心筑建一系列标杆著作，23年银海打造了银海银苑、银海雅苑、银海森林、银海山水间、银海国际公寓、银海城市花园、荷塘月色、银海畅园、银海领域、大理山水间、银海樱花语、银海尚御等，历年开发项目均属云南著名典范楼盘，赢得社会各界的广泛赞誉。目前在建楼盘有：银海白沙郡、银海金岸、银海沁楠湾、银海泊岸。
银海的每个楼盘，从建筑规划、景观规划、到产品质量、到后续的社区生活服务、社区维护与保养，都得到了居住其中的业主的交口称赞，以及各界人士的认可。
    银海地产聚集了一批行业内优秀的管理人才，引进先进的管理理念和规范的管理制度。公司给员工提供了完善的职业规划，良好的培训体制，健全的管理制度，完整的职业晋升体系和较为温馨舒适的工作环境。
    银海诚挚欢迎有德、有才、有志的朋友加入！

银海地产人力资源理念：人力资源是公司最核心的资产。

银海地产雇主品牌理念：从此改变价值。

银海地产的人才理念：
给有志向的人事业平台，给有贡献的人激励回报，给有品德的人成长机会；
让人才保值增值，让团队充满活力，使企业和谐发展。


应聘注意：
1、您可通过前程无忧工作网向我们投递简历，也可到公司前台直接递交简历。
2、简历请务必包括：个人信息，学历背景、专业资格背景、工作经历及主要工作成就，本人近期照片。
3、银海地产总部新址：昆明市西山区红塔东路23号